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工伤期间的社保个人部分怎么缴纳
社保
五大保险是哪五大保险?
答:
劳动者在购买
社保
五大保险
时
,需要提供相关的身份证明、工资证明等材料,并按照当地社保政策的要求进行
缴费
。社保五大保险是中国
社会保障
体系的重要组成
部分
,为劳动者提供了养老、医疗、失业、
工伤
和生育等方面的保障。劳动者可以通过就业单位代缴、
个人缴纳
或补缴的方式购买社保五大保险。
工伤
后单位停
了社保怎么
办
答:
作为公司职工,与用人单位的劳动关系是随着劳动合同的解除而消除的。职工在病休
期间
虽然无法为用人单位提供正常劳动,但他依然是公司职工,与用人单位仍存在劳动关系。因此,职工病休期间,单位停
交社保
费是违法的。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第四十一条 职工所在用人单位未依法
缴纳工伤
保险费,...
工伤
用
社保怎么
办理
答:
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其
缴纳
应缴纳的各项
社会保险
费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经
工伤
职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金...
自己
交
医保要交多少钱一个月
答:
个人
医疗保险主要分为社会基本医疗保险与商业医疗保险两大类型,由于其类型不同,所缴纳的费用也不同,具体如下↓ 商业医疗保险产品众多,具体
怎么
选呢答案可见:《医疗保险哪种最好?这样投保准没错!》。1、社会基本医疗保险:分为在职员工和灵活就业两种形式。在职员工
的缴纳
比例分为两
部分
单位和个人,...
在北京月薪5000五险一金
怎么
扣
答:
而员工个人只需缴纳三险一金,即公积金和养老、医疗、失业保险。
缴费
的基数,则是按照员工本人上一年月平均工资来计算。养老保险是单位缴纳20%,
个人缴纳
8%;医疗保险是单位缴10%,个人缴2%+3元大病统筹;失业保险单位缴纳1%,个人缴纳0.2%;
工伤
保险是单位缴纳1%;生育保险是单位缴纳0.8%。2018年8月31日...
养老保险
怎么
算单位和
个人部分
答:
一、养老保险
怎么
计算 1、
社会保险
包括养老、
工伤
、生育和失业四个险种,按基数计算,单位负担基数
的个人
负担9%。 2、基数每年调整一次,收入达不到所在城市最低基数的按最低基数计算。 3、所以你要弄清所在城市的最低基数才能知道你应该交多少
社保
费。 基本养老保险
缴费
计算公式为:单位缴费=...
个人交
职工医保
怎么交
答:
如果想了解更多,可以看一下这篇文章居民医保和职工医保有什么区别?需要注意的是,职工医保是不可以单独
交
的。医保作为
社保的一部分
,是没办法从社保当中脱离出来、单独缴纳的。职工在入职的时候,单位必须要为其
缴纳社保
,而社保就包含有养老保险、医疗保险、生育保险、
工伤
保险和失业保险。即便是以灵活...
我的南京自己
怎么缴纳社保
答:
除了单位能为你
交社保
,其实没工作但有收入的同学或者有单位但单位不交社保的同学也可以自己交社保,不过
个人
只能缴纳养老保险+医疗保险,
工伤
呀生育呀失业呀公积金呀你个人都交不起来的以上介绍
了社保
的构成和构成比例,下面该介绍下什么是
社会保险缴纳
基数了刚才同学们已经知道了每个月单位
缴纳的社保
比例和你缴纳的比例差...
员工休产假
期间社保
费
怎么
扣
答:
一、社保费扣除的基本原则 员工休产假
期间
,社保费的扣除应遵循“
个人缴纳部分
由个人承担,单位缴纳部分由单位承担”的基本原则。这意味着员工在休产假期间仍需
缴纳个人
应承担的社保费用,而单位则继续承担其应
缴纳的社保
费用。二、具体扣除方式 个人缴纳部分扣除:员工休产假期间,个人应缴纳的社保费用通常...
职工在停薪留职
期间的社保如何缴纳
?
视频时间 01:13
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