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工伤赔偿是除去医药费的吗
伤残
赔偿
包括
医药费吗
答:
1、工伤待遇中包含了医疗费和一次性伤残补助金。但是伤残
赔偿
金不包含医疗费。项目是分开的,但是可能一次发放。2、依据《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗
工伤的医疗费用
和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿...
工伤
伤残
赔偿
金里面包含
医药费吗
答:
医药费
单独列支,治疗
工伤
所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
要是
工伤赔偿医药费住院费
算赔偿里面吗?有好心的人 谢谢您的回答
答:
自已看一下《
工伤
保险条例》和《工伤认定办法》,该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定,伤残鉴定,最后按伤残等级确定
补偿
。如果你想解除劳动关系,再看一下用人单位所在地的《某省工伤保险实施办法》,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准肯定在这里面有...
工伤医药费
和伤残
赔偿
分开赔
的吗
答:
法律分析:
工伤医疗费
和一次性伤残赔偿金是可以分开
赔偿的
。因为先报销的
是医药费
,一次性伤残赔偿金分为两部分,一部分是保险公司赔偿的,另一部分是单位赔偿的,单位赔偿的部分要等你辞职后才给你。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中...
工伤赔偿
里面,公司垫付得
医药费
需要扣除吗
答:
不需要,既然是因工作原因负伤,单位应当承担
医药费
。如果单位给你买了
工伤
保险且已经申报工伤了,单位支付后,由社保基金来支付给单位。另外,单位还要支付你停工留薪期工资,护理费,营养费和交通费。如果你受伤严重影响以后的劳动能力,辞职不想干了,还可以获得一次性伤残补助金,一次性医疗补助金,一次...
我在住院期间公司付的
医药费
,现在处理我这个
工伤
问题,公司提出要从
赔偿
...
答:
既然
工伤赔偿
包含了
医药费
公司代付的部分理应退还才是 提起仲裁不用辞职 与此不辞职没有关系 参考资料:http://china.findlaw.cn/laodongfa/gongshangpeichang/gspcxm/18919.html
工伤医药费
是否算在
工伤赔偿
中?
答:
首先要认定是工伤,然后才好索要
工伤赔偿
啊。就如你的题目而言,
工伤的医药费
明显是应该算在工伤赔偿中的。如果有必要可以去进行伤残鉴定,不过当务之急还是先去劳动仲裁部门仲裁为要,如果有必要进行伤残鉴定,仲裁部门会告知你的。 追问: 可老板说医药费加工休时的工资和他愿意赔偿的两千就有一万多了...
急
工伤
伤残
赔偿
金里面包含
医药费吗
?
答:
不合法!你可以申请仲裁维护权益。
工伤
待遇原则规定:1、医疗康复待遇含医疗待遇(
医疗费
、交通费、住院伙食补助费等)、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;2、伤残待遇(含一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费);3、劳动合同到期或...
工伤
私了只
赔医药费
合法吗
答:
法律主观:厂里出了医药费,
工伤赔偿
后 ,如果是
赔偿的医疗费用的
,因为用人单位已经承担,应还给用人单位的,如果构成伤残的,伤残赔偿由劳动者获得的。 《 社会保险法 》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从 工伤保险基金 中支付: (一)治疗
工伤的
医疗费用和康复费用; (二)住院伙食...
工伤赔偿
款公司可以扣除
医药费吗
?
答:
根据规定,单位参加
工伤
保险的,
医疗费用
由工伤保险基金支付,如果
医药费
是单位垫付的,工伤保险基金报销之后,单位当然要扣除医药费
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