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工厂倒闭老板不补偿怎么办
工厂倒闭老板
跑路我的工资该问谁?
答:
去劳动站处理,劳动部门有一个欠薪保障基金的,是可以支付员工被拖欠的工资的。至于经济
补偿
金则要另外想办法了。同时,劳动部门会申请公安机关追逃
老板
的
我想问下 我们
厂里倒闭
了
老板
跑路了 我们已经申请劳动仲裁 厂也查封...
答:
3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。法律依据:《劳动合同法》:第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告
破产
的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济
补偿
:...
老板
要
倒闭
了打算把我们工人介绍到另外的厂去干,我们工人该
怎办
。
答:
这是
老板
对员工负责,
工厂倒闭
了,先疏散分流员工,妥善安排员工就业,保障工厂倒闭,员工不失业,如果你没有工作去向,可以接受老板帮助,与新单位重新签订劳动合同,保证社保连接。网友建议,仅供参考。祝你好运!
厂里
已连续放四个月假,做了六年了,被辞要赔多少钱?
答:
你工作的厂里连续放了4个月的假,你已经做了6年的时间,如果你被工厂辞退的话,要根据你的工龄和工资,来给你具体的
补偿
。公司或
工厂倒闭
,员工被辞退,员工可否得到
赔偿
。很多公司支撑不下去,就会面临倒闭的风险,那么如果是公司倒闭了,劳动者如何才能维护自己的合法权益,是否能够获得相应的赔偿?下面...
工厂
面临
倒闭
,
老板老板
已经找我们说
赔偿
了,我做了16年了,该怎样赔偿啊...
答:
工厂
面临
倒闭
,如果用人单位与你协商解除合同的话,应按你的工龄,每年支付一个月工资的经济
补偿
金 ,工作了十六年,应支付16个月工资的补偿金。如果用人单位真的倒闭的话,按劳动合同法规定,按终止合同处理,也应该支付6个月工资的补偿金 (终止合同从2008年开始计算工龄)
工厂倒闭
,
老板
该
怎么
算工资给我们,才合法?
答:
如果你的企业进行资产清算的话,那么要有税务局及工商局等相关部门监督下才能清算。针对你现在出现的问题,你须明白:1、签订劳动合同,并享受劳动合同带来的一切福利。(如果该企业在你入职之日一个月内未和你签订劳动合同,该企业已经违法,处理方式同上。那就要给你月工资的2倍
赔偿
了)2、社会保险。...
我妈在私人工厂上班,现在
工厂倒闭
了且没有劳动合同,还是超龄工人,工厂...
答:
在私人工厂上班,现在
工厂倒闭
了且没有劳动合同,还是超龄工人,工厂应该
赔偿
。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系...
工厂倒闭
,员工工资
怎么办
,有什么样的
补偿
?
答:
一家公司
倒闭
前,通常会对员工作出如下(之一)准备:一,员工正常上班,
老板
私下把所有的事情处理好,不然一走了之,什么时候受到法律的制裁?就看以后的运气。二,增加处罚规章制度,挑员工毛病,进行严重处罚,已达到开除而不对员工
补偿
的效果,就算公司倒闭,以后有机会可以重头再来,三,公司倒闭前离职...
工厂倒闭老板
跑了工人如何
赔偿
答:
法律主观:公司
倒闭老板
逃跑了,员工可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算,以公司财产
赔偿
员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的
补偿
金。法律客观:《劳动和塌方》第四十七条 经济补偿按劳动者...
私人小
厂倒闭
工人工资
怎么办
答:
私人小厂倒闭工人工资的方法具体如下:1、私营企业倒闭并且拖欠劳动者工资的,劳动动者可以向劳动部门投诉,让劳动部门介入调查,追加被拖欠的工资,如果企业破产的,职工的工资具有优先受偿权;2、如果
工厂倒闭
后,所剩余资产不足以支付破产清算费用,分配结束,劳动者无法获得分配;3、如果已经支付了破产...
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