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工厂招工现状
很多
工厂
一直说
招工
难,为何还不愿意提高员工的工资呢?
答:
并建立起正常增长的机制,同时也要考虑到员工休息的问题,借助人性化管理来改变
工厂
的管理
现状
。相信只要按照以上思路了解了问题的关键之后,每一个工厂都能做出正确选择,只有充分激发出员工工作的积极性,为他们提供与付出相匹配的薪资待遇,才能缓解
招工
难的问题。
东莞
工厂
老板:70后招不到,90后不想要,厂快开不下去了,你怎么看?_百度...
答:
安徽网友:我曾在深圳一个工厂上班,厂里全是70后80后,因为老板说我们这些人工作踏实。老板很少来厂里,我们都能按时交货,老板非常放心。湖北网友:现在的90后娇气又贪玩,还不够成熟。有些
工厂招工
时说的挺好听的,进去后发现不是那么回事就后悔了。在职场的朋友们,你们认为70后老了吗?70后适合做...
为什么
工厂招人
越来越不容易?是招工难还是待遇低?
答:
为什么
工厂招人
越来越不容易?是招工难还是待遇低?我在工厂工作了十多年,对于
工厂招工
难是深有体会的。现在和大家分享一下的我的体会:我们公司在内蒙古、宁夏、新疆等地都有工厂,而且这些工厂基本上都是设立在当地的的工业园区,与园区的很多工厂相比,每家工厂招工都是非常困难的,宁夏招工情况比较好...
为什么会出现
工厂招工
难,打工者找工作难,两难的境地?
答:
其实我们现在发现普遍有一个社会
现状
,就是
工厂
的
招工
是比较难的,也就是很多工厂他们其实每年都会发布大量的招工信息,但是应聘的人却非常少。而同时打工者找工作也是非常困难的,因为找到一份让打工者们满意的工作也非常的困难。为什么会出现这样的一个两难的境地呢?首先就是因为有很多的人才是不对口的...
制衣厂的“
招工
难”的问题,给整个行业带来了怎样的影响?
答:
生产严重,耽误进程。由于制衣厂也是流水线工作每一环节都是十分重要的,而在某一环节上缺失了一定的人人手不足,就会导致工作必然会经常较慢。但是
工厂
都是一系列的包单的订单。如果不定期的完成。工厂就会面临着违约费的风险。而如果一个岗位中连续
招聘
不到工人,就会导致现有的工人出现消极懈怠的情况。
电子
厂招工
难,贴钱都招不到人的原因在哪?
答:
更不用说还有很多真正有思想的年轻人,他们做小视频很用心,收罗了一大波粉丝,这都是
工厂
工作所不能比的。所以,这种传统的密集型公司招不到人简直太真实了,没人愿意吃苦受累做一份枯燥的工作,往后
招工
还会越来越难,只有用机器取代人力,增加福利和待遇吸引人才,才能有所发展了。
国内劳动力过剩,为何很多
工厂
却深陷
招工
荒?
答:
一些人由于对家的眷恋,他们不想到离家很远的城市去打工。例如很多内陆地区的人就不想到沿海地区打工,而沿海地区有较多的
工厂
,就业机会比较多,但是一些人不想离家。这也就导致了很多人找不到工作,一些工厂招不到人。专业不对口,让找一些人找不到工作,一些工厂招不到人。企业在
招工
的时候有一些明确...
为什么有的
工厂
说,现在
招工
是非常困难的呢?
答:
而且这种情况“越演越烈”,甚至在年轻人的眼中,去
工厂
打工成为了“最后选择”。在这样的情况下,导致我国不少工厂,如今都陷入了“用工荒”,
招工
也是非常难。大家不难发现,如今我们身边的不少工厂,都陷入了上述“招工难”的情况。甚至一些工厂,已经处于“常年招工”了。为了弥补用工缺口,不少工厂...
制造业出现了“
招工
难”的现象,这是什么原因导致的?
答:
制造业出现了
招工
难的现象,主要还是因为大量的年轻人不想去
工厂
中工作,不想被束缚住,喜欢做自由一点的工作。制造业就是我们所说的工厂,去工厂中工作就是进厂。进厂就相当于你要把自己一天1/3的时间花在工作中,周围是轰隆隆的机器,眼前是好像永远也不能停止了流水线,整个人特别像只会工作的...
广东东莞
工厂现状
?
答:
广东东莞
工厂现状
相当萧条,但比内地的工业区还要好很多,很多厂房出租,很多工厂老板维持不下去的,如果进厂一般是一个人做几个人的岗位,真心累!
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