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工龄间断怎么计算
工作中间有断档
工龄怎么算
答:
间断
前工作年限一律不再认可;5、间断前非正式职工,后期又重新参加工作并成为正式职工的,间断前不再
计算
为连续
工龄
。工龄的作用是什么1、带薪休年假;2、医疗期长短;3、病假工资;4、探亲假;5、养老金;6、经济补偿金计算;7、出境地定居离职费;8、对部分劳动者的特殊保护。法律依据:《中华人民...
工作中间有断档
工龄怎么算
答:
法律分析:民办教师自参加教育工作开始,中间没有
间断
,之后转为公民教师的,按政策其任民办教师的时间将被认定为连续
工龄
教龄,退休时将作为视同缴费年限与正式缴费年限合并
计算
养老金。如果中间有间断的情况,那么间断前的任教时间不能视为连续工龄教龄,也不能作为视同缴费年限计算养老金。而辞退的民办...
工作中间有断档
工龄怎么算
答:
间断
前工作年限一律不再认可;5、间断前非正式职工,后期又重新参加工作并成为正式职工的,间断前不再
计算
为连续
工龄
。工龄的作用是什么1、带薪休年假;2、医疗期长短;3、病假工资;4、探亲假;5、养老金;6、经济补偿金计算;7、出境地定居离职费;8、对部分劳动者的特殊保护。法律依据:《中华人民...
工龄怎么算间断
答:
参军的,返回仍回原单位工作的,可以连续
计算
。
间断
期间,属受工伤或意外,间断系单位同意的,伤愈后单位仍同意接收的,可以连续计算;3、间断属于受刑罚或开除、除名处分的,间断前工作年限一律不再认可。间断前非正式职工,后期又重新参加工作并成为正式职工的,间断前不再计算为连续
工龄
。
工龄怎么算间断
答:
参军的,返回仍回原单位工作的,可以连续
计算
。
间断
期间,属受工伤或意外,间断系单位同意的,伤愈后单位仍同意接收的,可以连续计算;3、间断属于受刑罚或开除、除名处分的,间断前工作年限一律不再认可。间断前非正式职工,后期又重新参加工作并成为正式职工的,间断前不再计算为连续
工龄
。
工龄怎么算间断
答:
可以连续
计算
。
间断
期间,属受工伤或意外,间断系单位同意的,伤愈后单位仍同意接收的,可以连续计算;3、间断属于受刑罚或开除、除名处分的,间断前工作年限一律不再认可。间断前非正式职工,后期又重新参加工作并成为正式职工的,间断前不再计算为连续
工龄
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失业保险金有断档
工龄怎么算
答:
法律分析:有断档工龄一般按照以下三种方式计算:1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不
间断
地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续
计算工龄
的时间和平反后的工作时间,连续计算为...
社保中
间断
了几个月
怎么算工龄
?
答:
亲亲~~以下为计算方法:1、连续计算法。也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不
间断
地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续
计算工龄
的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。2、合并计算...
失业
工龄如何计算
答:
如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续
计算工龄
的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因
间断
了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的...
工龄怎么算
间断
答:
参军的,返回仍回原单位工作的,可以连续
计算
;
间断
期间,属受工伤或意外,间断系单位同意的,伤愈后单位仍同意接收的,可以连续计算;间断属于受刑罚或开除、除名处分的,间断前工作年限一律不再认可;间断前非正式职工,后期又重新参加工作并成为正式职工的,间断前不再计算为连续
工龄
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