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干保安两天不给工资
保安
公司不按时
发工资
,
不给
请假,不给辞职,谁能告诉我怎么办?
答:
催讨被拖欠的
工资
。要求解决。《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资, 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
保安
公司离职
不给工资
如何办
答:
如果
保安
公司离职
不给工资
,可以通过以下方式维权:1、向调解组织申请调解;2、向劳动行政部门投诉;3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4、直接向人民法院请求支付令。申请失业金需要提供以下资料:1、身份证明:包括身份证、户口本、护照等有效身份证件;2、最近一次失业前的就业证明:例如离职证明、解聘证明...
我在
保安
公司上班因事旷工三天公司说我已经自离
不给
我结
工资
说服务行业...
答:
去劳动监察大队投诉,或者直接提起劳动仲裁。
我在一个夜场,
做保安
,做了四天,交了二百元押金,就把我开了,押金
没给
...
答:
你好,企业这样
做
是违法的,应该支付你的
工资
和归还你的押金,拖欠工资找劳动和社会保障局的劳动监察大队,它会责令企业在规定时间支付工资,逾期不支付,按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,譬如手机录音,同事证言,劳动合同,工资单,公司...
我是一名
保安
,现在辞职了,老板拖欠
工资不给
,又找不到公司地址怎么办...
答:
不一定非要找到地址。你可以去人社局查询一下,工作人员会给你关于这家公司的联络方式。联络到以后,你可以当面打电话给公司索要
工资
欠款并录音。估计公司一定会推脱,然后,你可以直接对人社局工作人员说明你要求仲裁。这种情况下,人社局会立刻质询该企业,只要仲裁介入,你会得到你的工资和企业的道歉。
保安
公司
不给
员工钱,物业有权监督保安公司
发工资
吗?
答:
保安
公司
不给
员工钱,物业无权监督保安公司
发工资
。保安公司是员工的用人单位,应该在合同约定的时间内向员工支付工资。如果保安公司没有按时发放员工工资,员工可以向劳动监察部门等相关机构进行投诉举报,并要求保安公司补发工资和支付相应的违约金和赔偿等。物业公司不具备直接干预保安公司和员工之间的工资纠纷...
保安
公司离职
不给工资
如何办
答:
保安
公司离职
不给工资
就申请劳动仲裁。劳动者可以搜集证据,申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。
物业
不给保安发工资
怎么解决
答:
四、提起诉讼 在穷尽其他途径仍无法解决问题的情况下,保安可以向*提起诉讼,要求物业方支付拖欠的工资及相应的赔偿。在诉讼过程中,保安需要提供充分的证据来证明自己的诉求是合理的。综上所述:物业
不给保安发工资
的解决方法主要包括了解自身权益、与物业方沟通、寻求工会或法律援助以及提起诉讼等途径。在...
咨询现在
保安
公司有新规定吗!去当保安式用三天
没工资
吗 刚干一个多月...
答:
你应该仔细问一下,一般说的试用三天
没工资
,是指的三天试工期,如果这三天内双方中的一方觉得不合适,你不继续干下去了,那这三天是没工资的,如果过了三天的试工期,你接着干下去了,那这三天的试工期是要给你工资的。
保安
公司离职
不给工资
如何办
答:
法律客观:《
工资
支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最...
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