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开放式提问与封闭式提问
诱导性
提问
是什么意思?
答:
诱导性
提问
是指一种以引导回答者给出特定答案为目的的提问方式。这种提问方式常常是有意识地使用,目的是为了影响别人的回答,或者在对话、辩论等场合中获取有利于自己的信息。对于诱导性提问,问题的措辞可能含有暗示或引导的成分,这些成分可能包括语气、词语、表述方式、语调等,使被提问者往某个预定的...
避免尴尬的聊天技巧都有哪些?
答:
谈论场景是最好的选择,它不会像谈论他人那样引起反感,但又比谈论自身更容易引出话题。要开始一次有关场景的对话,你先要看看周围有没有让你感兴趣的东西,同时要兼顾对方,谈论的话题对方也要有兴趣。提问也可以促进交谈,一般提问有两种,
封闭式提问和开放式提问
。封闭式提问一般都是判断对错或者是多...
mba提前面试一般会问到哪些问题
答:
MBA面试问题大概有以下几种:1、关于个人发展方面的问题,如今后五年有什么计划。2、认为自己最成功的一件事是什么。3、目前工作中最大不足之处是什么。4、目前最大的障碍或压力是什么,是怎么克服的。这些看似最好回答的问题最能反映商界人士的素质。还有一类是工作实例:1、在代表贵公司参加投标时,...
如何
提问
才能让别人特别想聊下去?
答:
而被提问者也要乐于分享,针对某个问题进行多维度的阐述,给提问者提供更多有用的信息。所以,在实际谈话的过程中,灵活应用
开放式提问和封闭式提问
,即便是最不善言辞的人,也会在开放式问题上尽可能多地表达自己。在谈话中,主动提问能增强一个人的控场能力,把谈话的方向引到你自己喜欢的方向,避免...
为了说服别人必须少提
开放式
问题以免跑题对吗
答:
为了说服别人必须少提
开放式
问题以免跑题不对。根据查询相关公开信息显示,这样的提问能够让回答者按照指定的思路去回答问题,而不至于跑题。但
封闭式提问
有其不足之处就是具备一定的威胁性,会给他人一种不舒服的感觉。
挖需求可以提哪些问题
答:
二、客户需求的分类三、怎样挖掘客户需求四、
提问
技巧演练课程概况需求可以探询,可以刺激,也可以创造,在与客户互动的短暂片刻,以简短的提问及话术刺激客户需求,创造销售机会的要素。怎样挖掘客户需求获得好感取得客户信任通过提问挖掘客户需求前提提问方式有哪些
开放式
问题:通常以谁、什么、在哪里、为什么、...
和女生聊天都有哪些基本要素?
答:
一个受欢迎的男孩子,通常也是会聊天,能哄人开心的。和女孩子聊天,要注意以下几个问题。1、不要太舔狗 男生经常有一个误区,认为把姿态放低,女孩子就会被感动。所以在和女孩子聊天时,不管情况如何,一味迎合女生,顺着女生的思维走,这样不但不能让女孩产生好感,这种毫无自尊的聊天方式反而会让女孩...
沟通中怎样才能问对问题
答:
1、
开放式
的问题 开放式的问题就是为引导对方能自由启口而选定的话题。如果你想多了解一些客户的需求,就要多提一些开放式的问题。能体现开放式的问题的疑问词有:“什么”、“哪里”、“告诉”、“怎样”、“为什么”、“谈谈”等。2、
封闭式
的问题 封闭式的问题是指为引导谈话的主题,由
提问
者选定...
求职面试
提问
的一些重要准则,你知道多少?
答:
开放式提问
又分为无限开放式和有限开放式。无限开放式提问没有特定的答复范围,目的是让应聘者说话,有利于应聘者与面试考官进行沟通,如 “谈谈你的工作经验” 等问题。有限开放式提问要求应聘者的回答在一定范围内进行,或者对回答问题的方向有所限制。
封闭式提问
即让应聘者对某一问题作出明确的答复;如...
一般在面试开始时,宜采用( )的
提问
方式,以缓解面试紧张气氛。_百度知 ...
答:
【答案】:A
开放式提问
让应聘者自由地发表意见或看法,以获取信息,避免被动。一般在面试开始的时候运用,用以缓解面试的紧张气氛,消除应聘者的心理压力,使应聘者充分发挥自己的水平和潜力。
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