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微信工作群合法吗
何为
微信工作群
答:
微信
事业群是2014年5月7日由腾讯对组织架构调整是分离出来的部门,主要负责微信基础平台、微信开放平台,以及微信支付拓展、O2O等微信延伸业务的发展等。
微信
群调侃领导彩旗飘飘被开除,和领导交流需要注意什么?
答:
微信里面的老板看到之后,觉得这名员工对公司的形象产生了不好的影响,在他眼里并不觉得这是在开玩笑,所以领导将这名员工以违反纪律的理由进行开除。之后改名员工到法院提起诉讼,法院认为公司以这个理由开除员工不具
合法
性,最终这名员工获得了11,000多的赔偿。二、我的
微信工作群
是怎样的?相对于这个...
下班时间用
微信工作
群发算加班吗?
答:
即时通讯软件的出现和广泛应用,确实给
工作
带来了更高效的沟通和协作方式,但同时也可能助推了“加班文化”。因为即时通讯软件可以随时随地收发消息,导致工作和生活的界限变得模糊,有些人可能会在下班后仍然回复工作消息,从而延长工作时间。回复工作消息是否算加班,这个问题需要根据具体情况来判断。如果回复...
劳动仲裁时
微信工作群
与客户互留的地址能做为实际工作地证明吗?
答:
微信工作群
可能无法证明,除非是写在劳动合同或者相关文件上可以证明是微信工作群的,并且举证的时候要在线可查看,截图则不支持。你可以选择单位已盖章的劳动合同,或者你作为代表与客户签合同的地址。公司的人事调动,工作地调动通知等,文字性的证明材料。其他可以咨询下律师或者其他有经验的人员。
政务
微信工作群
“八不八忌”
答:
规定了不发布与国家法律法规抵触的言论,忌秕言谬说;不因见解不同进行人身攻击,忌冷言讽语;
工作
交流不掺杂负面情绪,忌泄气抱怨;不讨论粗俗话题,忌哗众取宠;不发布未经证实的小道消息,忌以讹传讹;工作时间不允许讨论与工作无关的话题,忌言不及义;不屏蔽群内发出的工作指令,忌有令不行;不...
下班后处理
微信工作群
信息算加班吗
答:
下班后,处理
微信工作群
消息或做领导通过微信安排的工作算不算加班?微信的使用,确实方便了大家,相信它的初衷应该不是把我们绑在工作上,群的建立的确方便了各环节的沟通,但现实就是我们即使下班了,也摆脱不了它的消息轰炸。根据劳动法规定,劳动合同应该约定工作时长,通常为八小时工作制,但也有例外...
领导总是要求我们必须回复没有必要的
微信
,合理吗?
答:
当前,微信越来越多的被应用到工作中,
微信工作群
也越来越多。微信已经成为我们移动的办公室。我们每天要拿出精力,时刻关注微信信息,及时查收群内消息,及时回复信息。微信办公,俨然已经成为我们日常工作的一部分。为此,有人困惑,领导在领导建立的微信群里天天刷存在感,让你立刻回复,不明白为什么?有...
建群像群里发
工作
得人收费吗?
答:
题主是否想询问“
微信
建群收费吗”?不收费。微信建群是免费的,不需要支付任何费用。任何人都可以在微信中创建一个新的群组,邀请人加入,进行交流和分享。
微信工作群
,老是显示被投诉被封群,排除被人举报的原因,群里面晒图片...
答:
最近腾讯在打整顿,
微信
跟QQ只要涉及敏感的都会进行相应的处理。你说晒图多了,是系统识别刷屏也有可能会封
我建了一个
微信
兼职群,群里发布真实有效的兼职
工作
,进群需要支付300元...
答:
像这种兼职需要钱的都是骗人的,请不要上当受骗。
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