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抑郁症在单位上班
我在
上班
期间得了
抑郁症
,公司能辞退我吗
答:
如果不能够从事本职
工作
,公司可以有偿辞退的
抑郁症
的患者如果不能够从事公司安排的工作,也不能够从事本职工作,是应该被辞退的,但是根据患者的工作时间,公司的
单位
会给患者一定量的补偿和工资待遇。据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者...
我在
上班
期间得了
抑郁症
,公司能辞退我吗
答:
如果不能够从事本职
工作
,公司可以有偿辞退的
抑郁症
的患者如果不能够从事公司安排的工作,也不能够从事本职工作,是应该被辞退的,但是根据患者的工作时间,公司的
单位
会给患者一定量的补偿和工资待遇。据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者...
事业
单位抑郁症
会被开除吗?
答:
单位
不一定能开除你,但
抑郁到
一定程度了,你自己就会把自己开除了。我近期就连续接手几例中、重度抑郁,基本都不能
工作
了。几乎都是抑郁前期忽略了,到了严重时才不得不接受治疗,治疗的时间较长,费用成本较高,建议还是及早解决,以免耽误治疗的最佳时机。您好,抑郁症属于心理问题,分为轻度、中度和...
事业
单位抑郁症
会被开除吗?
答:
至于你得了
抑郁症
,
单位
肯定会比较关照,不可能会开除你的,而且法律也不允许。我们单位也有一个女孩,他是劳动合同制的聘用人员,就是得了抑郁症,经常请假不来
上班
,虽然单位也想开除了事,但是领导还是提醒我们要合规合法,这种情况最终还是不能开除,所以她虽然在请假,工资还是一直在发,只是发的都是...
在单位
得
抑郁症
单位负责吗
答:
没有,劳动者患有
抑郁症
,但不影响
工作
的,用人
单位
无权以此解除劳动者。但劳动者患有抑郁症无法继续工作的,在享受的医疗期结束后,经劳动鉴定委员会鉴定仍然无法工作的,用人单位可以提出解除劳动关系,但需要支付经济补偿金和医疗补助金。视同工伤的情形:依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的...
事业
单位
职工得
抑郁症
了,怎么办?
答:
办法:首先积极治疗,其次根据病情、治疗、
工作
强度考虑是否向领导申请调换岗位。
抑郁症
:抑郁症(Depression)是躁狂抑郁症的一种发作形式。以情感低落、思维迟缓、以及言语动作减少、迟缓为典型症状。抑郁症严重困扰患者的生活和工作,给家庭和社会带来沉重的负担,约15%的抑郁症患者死于自杀。世界卫生组织、...
13年民警
抑郁症
辞职吗
答:
因
抑郁症
等精神疾病无法胜任
工作
,可以向所在
单位
提出辞职申请。根据《公务员法》和《警察法》等相关法律法规,公务员和警察因病辞职,应当经过医院或者卫生部门的鉴定,并经过所在单位同意后方可辞职。同时,辞职后还需要办理相关手续,如领取工资和福利待遇、退还公物等。
上班
族患上
抑郁症
的病因有哪些?如何进行自我调节
答:
不信佛时,在噩梦中也会念着阿弥陀佛醒来。但那时接触了道家、中医,慢慢也开始相信鬼神的存在,对万物常存敬畏。时不知什么时候再跟他们吵架就想从楼上跳下去。一年多没有
工作
,但多亏男朋友不顾我的
抑郁
和暴躁,照顾我,我们一起看书、写字,一起聊天。他教给我,要顺着父母,不要跟爸妈顶嘴,说了...
在国企
工作
,已经
抑郁
,想辞职怎么办?
答:
国企和央企等
单位
都属于“铁饭碗”,抱上了“铁饭碗”之后就不容易失业。老一辈的人特别在乎子女的
工作
是不是“铁饭碗”?如果是“铁饭碗”,他们就会非常放心,如果不是“铁饭碗”,他们会非常担心,担心自己的子女工作不固定,工资不稳定,生活没保障。所以当他们的子女在找对象的时候,这些家长们就会...
我
上班
了,感觉我有
抑郁症
,心情不好,无法专心
工作
呀怎么办
答:
换一份自己喜欢的
工作
,放松心态
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