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拖欠农民工工资是谁的责任
中央发布2014年一百号文件关于
拖欠农民工工资的
处理规定
答:
一、各地区、各有关部门要进一步统一思想认识,从维护社会稳定大局的高度,把解决企业
拖欠农民工工资
问题作为当前一项重要而紧迫的任务抓紧抓细,确保各项措施落到实处。按照属地管理、分级负责、谁主管
谁负责
的原则,进一步明确地方各级人民政府和有关部门
的责任
,省级人民政府负总责。人力资源社会保障部门要...
拖欠农民工工资
公司会受到什么处罚?
答:
拖欠农民工工资是
一种违法行为,会受到相关法律法规的制裁和处罚。根据《中华人民共和国劳动法》和《拖欠农民工工资条例》,用人单位应当按照约定时间和标准支付工资,如果未能如期支付或者拖欠工资,将面临以下法律制裁和处罚:1.罚款:用人单位
拖欠工资的
,将依法被罚款。根据《拖欠农民工工资条例》,用人单位...
2016年如何治理
拖欠农民工工资
问题?国家有哪些措施
答:
在工程建设领域,施工总承包企业(包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业,下同)对所承包工程项目的农民工工资支付负总责,分包企业(包括承包施工总承包企业发包工程的专业企业,下同)对所招用农民工的工资支付负直接
责任
,不得以工程款未到位等为由克扣或
拖欠农民工工资
,不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工...
农民工工资
遭无故
拖欠
咋处理?
答:
您好,如果
工资
被
拖欠
协商不成的情况下,首先可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费。如果不存在在用人单位工作的劳动合同关系,而是个人...
农民工工资
支付管理条例
答:
法律主观:大部分农民工由于文化水平偏低的原因,导致不少在外打拼的农民工都有可能遇上工资被
拖欠的
情况,为了保障农民工的合法权益,我国更是于今年制定了《保障
农民工工资
支付条例》。农民工工资支付条例如何解读分包单位的法定义务和法律
责任
《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》)第五条明确规定...
包工头
拖欠农民工工资
发包方有
责任
吗
答:
法律主观:关于包工头
拖欠农民工工资
,回答如下: 直接向劳动仲裁部门提出劳动促裁。 有几点需要注意: 1、必须说明,农民工与包工头之间是形成劳动关系(而不是合作关系,因为包工头的欠条说是欠“工程款”),这点很重要,如果是合作关系,则是经济纠纷而不属于劳动纠纷,经济纠纷属于法院的事。 2、...
开发商
拖欠农民工工资
如何维权
答:
法律主观:
工资 是
建筑方向 农民工 发放的,建议联系属地建委反映。应当由施工单位或者直接雇佣农民工的单位向农民工支付工资,农民工提供了劳动,雇佣方就有
责任
和义务支付工资。施工单位可以向法院起诉建设单位,但不得以建设单位未支付 工程款 为由
拖欠农民工工资
。 《 劳动合同法 》第三十条:用人...
农民工工资拖欠
支付的相关规定
答:
为提升农民工的法律维权意识,主管部门应遵循“谁执法谁普法,谁管理谁普法,谁服务谁普法”原则履行普法
责任
,与此同时应畅通“协商”“调解”“仲裁”“诉讼”的维权渠道,强化农民工工资利益受到侵害时的权力救济。此外,根治欠薪工作需要建立健全长效机制。对于某些企业
拖欠农民工工资
现象,职能部门有必要...
拖欠农民工工资
什么罪
答:
法律分析:
拖欠农民工工资
,情形严重,触犯刑法,可能构成拒不支付劳动报酬罪。用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成拒不支付劳动报酬罪,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成...
拖欠农民工工资
多久算触犯法律?
答:
拖欠农民工工资
没有按约定的日期支付算违法。根据相关法律明确规定,
拖欠工资
超过三个月,就算,触犯了法律,这种情况也就是说当拖欠工资超过三个月,就可以去劳动仲裁机构去申请劳动仲裁,基本都可以解决的,用人单位要承担相应的行政处罚和赔偿
责任
。法律分析用人单位无正当理由未按约定日期支付的,即属于...
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