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欠薪的老板最怕什么
对付
拖欠工资的老板
,你们都有
什么
办法
答:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿...
对付
老板
恶意
欠薪的
六招
答:
对于
欠薪
,合法的只有三招。不合法的招数我还是不说为好,免得度娘说我搞些不和谐的负能量而封屏封号 1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。3、去当地人民法院打官司,申请支付令。依据《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,...
如果
老板
一直
拖欠工资
怎么办
答:
4、采取停工的办法让
老板
发放拖欠的工资,老板不能看着自己的公司停产,所以必须解决工人工资的问题。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《...
老板
故意
拖欠工资
不给怎么办
答:
老板拖欠工资
不给的,劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。老板托
欠工资的
劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,也可以向当地的仲裁机构申请劳动仲裁。如果
拖欠工资老板
打了欠条的,劳动者以用人单位的工资欠条为证据...
老板欠工资
不给用狠招
答:
2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。二、如果是给个人工作,不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。...
老板拖欠工资
要不到工资该怎么办
答:
讨薪
最怕
的是
老板
太穷了,无薪可讨,要命一条,要钱没有。就算依法讨薪,赢了官司,钱不但仍然要不到(法院不可能把自己的钱拿来替老赖付你薪酬),还得倒贴黄瓜二条(倒贴伙食车船费误工费等)。 老子曰:“民不畏死,奈何以死惧之。” 为了讨回辛苦一年赚来的工资,农民工兄弟可谓费尽心机,讨薪的手段也在不断地翻...
为
什么老板
喜欢
拖欠工资
答:
老板拖欠工资的
原因主要有: 1,素质低,成了习惯 许多小老板比较抠门,素质又低,认为农民工好欺负,会忍隐,欠薪也不会追究,何况也不是
什么
大事,久而久之就成了一种习惯。 2,怕员工走 现实中还真有
老板害怕
员工离职,采用拖着工资留住他们。说实话,这方法最为低级,不久到头来留不住人,反而...
在公司当中,
领导最怕什么
样的员工呢?原因是什么?
答:
老板或
领导最怕
消极怠工的员工,当领导在的时候,他会假装积极的努力的去做好他自己份内的事,但老板不在,或者领导不在的时候呢?它又是另一副姿态和状况。对工作不负责任,对自己自己所从事的服务行业不认真不努力,甚至还有一些小偷小摸的恶习。所以这样的员工是领导和
老板最害怕
的。领导最怕的下属...
如果公司
拖欠工资
,
老板
是不是就喜欢那种不主动讨要工资的员工?
答:
这是肯定的。对于一个公司(企业)来说,都会想方设法地压缩开支,而最好的方式就是让员工多干活少拿钱,甚至是不付钱。在不能降低工资的时候(不是他们自愿,而是受国家政策法规的制约),他们会尽可能地拖延工资发放,以缓解资金周转压力。当然,
老板
也就喜欢不主动讨要工资的员工了。
老板拖欠工资
不怕仲裁怎么办
答:
《 劳动合同法 》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地 最低工资标准 的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家...
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