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正规发offer
急!一般公司让你准备走
offer
流程是不是就要你了
答:
他们也被称为就业机会信。二、以前一般是说外企或国外学校发的表达自己愿意录用的一封格式类似的信件,后来很多人都把自己接到公司的“offer letter”,电话通知等一类的叫offer,被公司通知面试合格能够录用就说收到了offer,而真正
发offer
letter的也只是很
正规
的大企业。此外,也有人说offer是“录取通知...
说要
发offer
却迟迟不发
答:
口头
offer
也算offer?现在只要是
正规
的公司谁不发个正式的offer。白纸黑字的薪酬职级,公章给你盖上,才算80%板上钉钉。一般来说企业真的对你很有意向,岗位也很急的时候,是巴不得你马上就过来上岗的,拖一天他们都觉得夜长梦多。如果只是口头上的offer,并且还十天了都没音信的话,别信什么流程太长了...
我们这初步就定了下来 应该会给你
发offer
但流程需要一段时间 以上是什...
答:
意思是不出意外的话,应该会给你
发offer
接受你的入职,但是
发送offer
还是需要经过一定的流程,所以需要耐心等待,但是言外之意也不排除可能会有某些突发状况,望楼主采纳。
hr喜欢周几
发offer
答:
hr喜欢周1至周5
发offer
。根据查询相关公开信息显示hr工作时间是周一至周五,喜欢在工作时间发offer。HR一般指人力资源,人力资源即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作。
offer
可以晒吗?
答:
。以前一般是说外企或国外学校发的表达自己愿意录用的一封格式类似的信件,后来很多人都把自己接到公司的“offer letter”,电话通知等一类的叫offer,被公司通知面试合格能够录用就说收到了offer,而真正
发offer
letter的也只是很
正规
的大企业。此外,也有人说offer是“录取通知书加全额奖学金”。
企业发了
offer
可以反悔吗
答:
反悔不需要承担任何责任。没有严格意义上签署合同,是不算正式的劳动关系,一切以劳动合同为准。企业
发送offer
算是要约关系,当事人可以接受要约邀请,也可以拒绝要约邀请。不需要承担相应的法律责任。也没有法律规定,不可以拒绝企业发送的offer。劳动者就选择就职单位的权益,这是《中华人民共和国宪法》赋予...
公司发了
offer
,可以不录用吗
答:
否则,公司便违反了民法中的诚实信用原则,需要承担法律责任。材料补充:被
发出offer
的公司公司拒绝录用怎么办?一、保存证据被邀请人遭到拒绝以后应当及时保存证据,证据是主张公司承担法律责任的重要依据。被邀请人遭到拒绝后应当将公司所
发offer
、通话记录、交涉记录、遭受损失的证据予以妥善保存。二、进行交涉...
用人单位一定会
发offer
吗?
答:
不一定,很多公司是口头通知你去报到上班的日期的。只有规模很大的公司特别是外资大公司才会给书面
OFFER
, 放心好了,正常。
为什么要给资料才给
offer
答:
一般都是这样的程序,求职到一家公司,不是都要先投简历提交材料的吗,大部分公司都是这样的呀。 1、
发offer
前"压价" 所谓"压价"就是在降低薪水和职位的前提下给发offer。这种情况很常见,比如HR觉得还不错,想要招到公司,但是又觉得离期望的职位和薪水有一定的差距, 所以不愿意给到这个级别的...
面试通过只在微信聊天说了下,没发正式的
offer
?
答:
没有觉得不
正规
啊!大公司才发正式的
offer
,小公司的话,微信通知下很正常。如果你不是在异地的话,直接过去看一下就是了。
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