11问答网
所有问题
当前搜索:
比亚迪干一个月离职有工资吗
比亚迪
自离
有工资吗
答:
没有,自离的不会发的
我在上海
比亚迪
当普工,进厂
一个月
了,还在试用期,劳动合同上写的
辞职
提前...
答:
如果员工提前
一个月
(试用期提前三天)书面向单位申请
离职
,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。而非全日制用工,无需提前书面申请的,当天口头申请就可以结束用工关系。但是如果提前申请离职,劳动合同有依法约定...
比亚迪
自离了
有工资吗
?
答:
比亚迪
自离了
有工资
。 解除劳动合同当日是工资结算日,单位拖欠工资的,可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金;协调不成当事人再申请劳动仲裁。擅自
离职
给用人单位造成实际损失的,单位也可以依法要求劳动者赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第...
惠州
比亚迪
例如30号
离职
,什么时候发
工资
答:
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者...
...有限公司上班,试用期三
个月
,试用期没结束
辞职有工资吗
?
答:
1
,付出劳动,理应
有工资
。2,依劳动合同法规定,试用期仅提前3天书面通知单位
辞职
决定。
宝龙
比亚迪
辞工没满
一个月
双倍
工资
还算双倍吗?
答:
从
比亚迪辞职
不批,自离后,前
一个月
的
工资
是可以拿到的,如果不给你,可以向劳动人事部门投诉或申请劳动仲裁。
比亚迪
自离能拿到上
月工资吗
答:
法律分析:自离能拿到上
月工资
。不论何种方式
离职
单位都不能克扣员工的工资,应当正常发放工资。当然如果员工擅自离职的行为给单位造成损失的,单位可以要求员工赔偿损失。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条...
比亚迪
自离了
有工资吗
`?
答:
应该能发的
比亚迪
还是不会差你这么点钱的 按照规定也应该发完你这50几天的
工资
比亚迪
我22号自离会发
工资吗
答:
根据《劳动合同法》第五十条,
工资
应当按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。但是如果单位有合法理由,可能存在享有工资但拿不回钱的情形。
比亚迪
是大公司,一般这种公司不会存在拿不到工资的情况下,但有可能会导致程序比较复杂_。如果不是已经和下家谈好了,建议您等钱拿到手后再
离职
,...
坪山
比亚迪
试用期上了15天班
离职有工资吗
答:
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”你提前三天
辞职
就是合法的,用人单位不得扣发
工资
。如有争议,可向劳动仲裁委申请仲裁,依法维权。
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜