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没有事故认定书可以走工伤吗
上班途中骑拖车摔倒算
工伤吗
?
没有
交警
事故认定书
!~要是算工伤的话根据...
答:
不属于
工伤
,法定关于上下班途中
认定
为工伤的情形为:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通
事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”本案中的员工虽属于上下班途中,但属于受到本人的主要责任,且不属于法律规定的几种情形,属于个人意外。
...车躲让逆行的电动车摔骨折了算不算
工伤没有事故认定书
?
答:
上下班路上遇到交通
事故
,如果你和公司签订了劳动合同,
可以认定
为
工伤
。
交通事故的
工伤
报销时要收走交通
事故认定书
原件吗
答:
不会,
没有
任何部门需要收取交通
事故认定书
的原件,最多就是核对一下,不会受走。
...当时没报警甲请
工伤
,厂方说需要
事故
责任
认定书
,时间已过20天,我...
答:
下班途中,骑车摔倒造成骨折。申请
工伤
,厂方说需要
事故
责任
认定书
, 厂方做法正确。工伤,又称为产业伤害、
职业伤害
、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。其核心是“工作原因"。(通俗说的“三工”)。具体可以看看《工伤保险...
交通
事故认定工伤
,
没有
病历,有交通事故证明,死亡
认定书可以吗
、
答:
如果
没有
经过抢救,直接就死亡了,当然没有病例,是可以的,只要有死亡证明书,交警责任
认定书
,就
可以认定工伤
,需要说明的是,职工上下班途中发生交通
事故
,认定工伤的,必须交警部门出具不是本人主要责任的,才可以认定工伤,否则不
能认定
。
工伤认定书没有
下来,
可以
去上班吗?
答:
1、是不可以在别家公司上班的。因为
没有
解除劳动关系,就到别家公司上班是必须要经过劳动关系所在公司同意的。2、劳动合同法规定:第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊...
工伤没走工伤
程序
可以
直接鉴定吗
答:
受伤害职工或者其近亲属、工会组织在
事故
伤害发生之日起1年内,可以直接提出
工伤认定
申请。2、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》规定,劳动能力鉴定委员会应当提前通知工伤职工进行鉴定的时间、地点以及应当携带的材料。工伤职工应当按照通知的时间、地点参加现场鉴定。
职工上下班途中发生交通
事故
算
工伤吗
答:
如果认定了属于工伤,而又有工伤保险,那就找工伤保险机构,如果
没有
工伤保险,那就找单位索赔。如果属于工伤,既
可以走工伤
赔偿程序索赔,也可以选择交通事故进行索赔;如果无法认定,那么也可以按照交通事故来进行索赔。工伤处理流程:是否属于工伤,需要交警部门出具
事故认定书
,并且要社保行政部门来进行认定,...
本人投诉
工伤
的问题还
没有
反应?
答:
是这样的:工伤,应当由用人单位向劳动局申请工伤认定,如果用人单位在一个月内
没有
申请工伤认定的,伤者家属有权代为申请工伤认定。如果认定为工伤,会下发
工伤认定书
,然后再向劳动局申请工伤伤残等级鉴定,鉴定结果出来后,就可以向用人单位索赔了。你应该走程序,而不是投诉!
报警后五十天才开的
事故认定书可以
申报
工伤吗
答:
遇有特殊情况,经
报
社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出
工伤认定
申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在
事故
伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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