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法定节假日双薪怎么算
2009年
法定节假日
中那几天是三薪,那几天是
双薪
?
答:
10月1日、2日、3日3天,加班费按3倍标准执行。10月6日的假期是由10月3日的中秋节调整而来,视为
法定假日
。因此,也要支付3倍标准的加班工资。10月4日、5日、7日、8日4天,属于公休日或者由公休日调整而来,按照法规,在这几天用人单位安排员工加班,可安排补休而不支付加班工资,如果不给补休...
日基本工资
怎么算
答:
问题六:国家规定日工资
怎么算
劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发(2008)3号第二条规定:“日工资、小时工资的折算:按照《劳动法》第五十一条的规定,
法定节假日
用人单位应当依法支付工资。 折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的十一天法定节假日。 日工资、小时工资的...
清明节三
薪怎么算
答:
问题一:清明节三薪工资
怎么算
? 算一天,当天工时×每小时工资×300%就是当天工资了。一般就把五险一金挣出来了。望采纳!问题二:清明节有三薪吗?2015年假期哪几天有三薪 法定假期依然维持11天不变,单位如安排员工加班的付三倍工资。元旦1天:2015年1月1日(星期四)为国家
法定节假日
,春节3...
今年除夕加班,是拿
双薪
还是三倍工资?
答:
尽管今年除夕放假,但与大年初一、初二、初三的三倍工资待遇相比,除夕加班待遇有所不同。根据国家规定,除夕被定为调休而非
法定节假日
,因此,加班的工资标准并不适用法定的三倍标准。国务院办公厅在2014年的通知中明确了春节放假调休安排,除夕至正月初三放假调休,但加班费的
计算
依据是《全国年节及纪念日...
2018年
法定节假日
安排时间表 共多少天
答:
共29天。安排如下:1、元旦:1月1日放假,与周末连休。2、春节:2月15日至21日放假调休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。3、清明节:4月5日(清明节)4月6日(星期五)4月7日(星期六)放假,共3天,4月8日(星期日)上班。4、劳动节:4月29日至5月1日放假,共3天,...
2014年
法定节假日
中哪几天是三薪,哪几天是
双薪
答:
、10月11日(星期六)上班。以上放假调休日期中,属于国家
法定节假日
安排加班需支付三薪的为:元旦(1月1日)、春节(1月31日、2月1日、2月2日)、清明节(4月5日)、劳动节(5月1日)、端午节(6月2日)、中秋节(9月8日)、国庆节(10月1日、2日、3日)。其余日期加班支付
双薪
。
法定假日
加班
怎么算
?
答:
2、小时工资
计算
方法:小时工资=月工资收入÷(21.75×8)3、节假日加班费计算节假日加班三薪(月工资收入÷21.75×300%)、公休日加班
双薪
(月工资收入÷21.75×200%)春节长假七天总加班费=月工资收入÷21.75×300%×3+月工资收入÷21.75×200%×4上述案例案例以春节长假七天加班为例,前三天是
法定节假日
(即除夕、...
2018
节日法定
天数是多少天。
答:
2018
节日法定
天数为29天。元旦 12月30日~1月1日 1月1日(周一)补休 共3天 春节 2月15日(除夕)~2月21日 2月11日(周日)上班2月24日(周六)上班 共7天 清明节 4月5日~4月7日 4月8日(周日)上班 共3天 劳动节 4月29日~5月1日 4月28日(周六...
月嫂<
法定假日
>工作是否该给
双薪
?
答:
遇到
法定节假日
加班,一般劳动者还要拿平时日工资三倍的工钱。考虑到家政服务员工作的连续性、特殊性,省家协在制定新标准时规定:法定节假日不能安排家政员休息,用户要给家政员日平均工资两倍的加班补助,也就是付“
双薪
”。日平均工资按双方约定的月工资
计算
。 家政售后服务的标准 1请家政服务员有6道程序 此次公布的...
法定节假日算
工作日吗
答:
问题三:
法定节假日算
工作日吗?法定节假日不是工作日。 法定节假日是由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。问题四:2016年除去法定节假日,工作日数量能达到多少天?2016年是闰年,有366天,周末即公休日总共有105天,法定节假日有11天,所以366-105-11=250天!应该是这样算才对啊!!
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