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猎头是什么工作
猎头 是
属于职业分类中的哪种?
答:
猎头
从本质上讲,是属于人才中介,在全国人口普查的职业分类中应该是属于:⑦房地产管理、公用事业、居民服务和咨询服务业 === 附注:我国职业分类,根据我国不同部门公布的标准分类,主要有两种类型:(1)第一种:根据国家统计局、国家标准总局、国务院人口普查办公室1982年3月公布,供第三次全国人口普...
猎头
跟HR的区别
是什么
?
答:
猎头
:标准服务、长期服务、国际服务、智囊团服务。HR:人力资源顾问在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等
工作
。5、条件不同。猎头:好的猎头顾问至少从事猎头业务五年以上,其中包括做过三年以上的猎头专员工作,有着丰富的猎头经验;HR:国家自2003年开始,在全国范围内...
什么是猎头
公司?
答:
“
猎头
”在英文里叫Headhunting,在国外,这是一种十分流行的人才招聘方式,香港和台湾方面把它翻译为“猎头”,所以引进大陆后我们也称之为猎头,意思即指“网罗高级人才”。高级人才委托招聘业务,又被称之为猎头服务或人才寻访服务。专门从事中高级人才中介公司,又往往被称之为猎头公司。猎头一词属舶来...
猎头
顾问是个
什么工作
答:
猎头
顾问是专为客户提供中、高级职位及特殊职位人才招聘及相关咨询服务的专业服务人员,是猎头公司必须具备的高级成员。猎头公司是一种帮助公司企业招聘高级候选人的人才推荐机构。专业的猎头顾问一般具有良好的人事经理经验,为企业提供人力资源开发指导性建议,提供候选人才的真实情况并进行坦诚交流,阅历丰富,...
谈谈你对
猎头
的理解
答:
我们知道人力资源的六大模块中,招聘
工作
是其中之一,因为
猎头
挖人也是招聘工作,因此,企业HR招聘跟猎企猎头挖人有非常大的关联和相似之处。不同的是,企业里的人力资源工作者为本公司招聘工作服务,而猎企的猎头顾问为N多公司的招聘工作服务。企业招聘的人员,从上到下,招聘过程中接触各层级人员。猎企...
猎头
主要
工作
内容
是什么
?给介绍一下
答:
猎头
主要
工作
内容如下:负责目标行业客户信息分析,研究客户需求。负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系。从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动。从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标。指导助理利用有效工具,有计划地进行...
猎头工作是什么
意思呀女生
答:
猎头工作是
一种人力资源服务,主要是为企业客户寻找符合他们的需求的高素质人才。其工作方式通常是由专业招聘人员与企业客户沟通、确定职位要求、到各类招聘渠道进行搜索、筛选、面试、推荐候选人。因此,猎头这个职业需要具备良好的人际沟通、职业素养、市场敏锐度、行业知识等多种技能。猎头工作的工作成果通常是...
猎头
顾问是个
什么工作
?
答:
以客户的需求为导向,推荐受教育程度高、实践经验丰富、业绩表现出色的专业人才和管理人才,
猎头
顾问
工作
的主要内容有:1、负责对客户需求进行分析,并实施相对应的招聘行动;2、负责根据客户的需求确认职位所需要的能力和对人才的具体要求,确定招聘的方向及目标人群;3、负责利用有效的工具,对候选人进行有...
猎头
公司是做
什么
的
答:
猎头
公司是有偿为招募组织搜寻高层管理人才和关键技术岗位人才的公司。猎头公司(Headhunters)是“高级管理人员代理招募机构”的俗称,是有偿为招募组织搜寻高层管理人才和关键技术岗位人才的公司。猎头公司的优点是能够提供专业性、针对性的服务,保密性高,节约时间;缺点是可能存在最终是说服组织雇用某一候选...
很多人分不清
猎头
和HR,这两者有
什么
区分的方法吗?
答:
区别很大,虽然
工作
内容和工作性质基本相同,但本质上有很大的不同,前者是职业、岗位,后者是对从业人员的另一种称呼,是行业。简单点说,
猎头是
针对企业需求,挖掘专业、定向、定制类型的人才,而HR是在众多人才中筛选出最适合企业的人才而两者相同之处,都是为企业进行人资方面的服务。接下来说说两者的...
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