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科长和分管领导闹矛盾
被怀疑偷钱,我需要
跟分管领导
说吗?
答:
我觉得有必要说啊,最好叫她当面对质,有证据你就拿出来别在背后嚼舌根!这样会影响你在你们
领导
前的形象!
关于单位一把手不
分管
人事、财务规定
答:
某行政机关(如某某局)
领导
班子分工由派驻该行政机关的党组会议或者该单位的行政会议研究决定,具体怎么分工,宪法和法律没有具体规定。由于我国行政机关实行首长负责制,该单位的主要负责人直接
分管
或者不直接分管人事、财务,均...
对
科长
的不足与缺点提出意见
答:
际检查落实的少。自己在思想上,有时也存在回避
矛盾
、畏难的情绪,没 有抓好主要矛盾,在具体操作上,胆子不够大,原则性不够强。(五)、廉政勤政方面。作为一名党员
领导
干部,必须做到廉政勤政,必须按《中国共产党员领导...
我们是行政事业单位,报账流程?单位负责人和财务
科长
签字谁在先谁在后...
答:
后面的一种程序更规范。即经手人——科室负责人——财务
科长
——分管财务的
分管领导
——单位负责人签字 因为财务科长签字有两个作用:1)审核凭证是否正确与原始凭证的合法性;2)确认是否有钱支付。如果领导签字在前,财务...
求助!阅历深有社会经验的朋友帮忙分析下
答:
不知道你是不是在机关里面,如果是的话,你那同事可能是好意,你请假前除了跟你
科长
、
分管领导
请,跟主要领导也打声招呼,这不是必须,是个礼貌,是个态度让主要领导看看。“这娃不错,还知道跟我汇报”领导心里会这么想...
若你突然同时收到
分管领导
和大老板的电话,你会选择先接谁的?
答:
大老板与小老板不是大小之分,也不是营业额大小之分,也不是注册资金大小之分,也同样也不是注册公司多少之分,从而对我们的身体,创业以及对公司的发展都有非常大的影响,如果没有做到的话,很荣幸你来了。对于这样一家...
和
领导
沟通升职,是不是很难啊?
答:
好的公司制度健全,考核也是有周期的,只要达到公司的考核要求,升职加薪的事根本不用你操心,人事部自然会安排妥妥的。当然,也有许多制度不规范的公司,甚至没有制度的公司,想要公司主动加薪,除非你成长迅速,
领导
赞赏有加。
给单位
领导
(
分管科长
级)送中华烟,能送一条吗?还是必须两条才行?_百...
答:
没酒那能行。
关于2021
科长
工作总结范文3篇
答:
科长
工作总结 一年来,在
分管
行
领导
和陈主任的正确领导下,在全科同志们的积极配合下,我能认真按照行里的各项 规章制度 要求,对照年初工作目标和计划,扎扎实实的干好本职工作,以“德、能、勤、绩、廉”的标准严格要求自己,约...
工作会议记录
答:
罗××(工商局市管科
科长
):市场是到了非整不可的地步了。我们的'方针、...许××代表说,××县教师去年几次闹事,主要
矛盾
是上边给政策,下边没有钱,...各单位、部门要及时向
分管领导
请示、汇报工作,分管领导要在职权范围内大胆...
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