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管理者应具备的艺术有哪些
如何才能在管理实践中将
管理的
科学性和
艺术
性进行统一?
答:
所以给管理下一个非此即彼的定义本身就是不合理的,只有在实践中,遇什么局出什么牌,才是一个成功的
管理者
。管理的科学性与管理实践
的艺术
性管理学原理管理科学化的紧迫性是根源于管理学的“弱科学性”,但决不能由此将管理学推向艺术范围。管理学的科学性既是管理活动科学化逻辑基础,也是管理研究追求的方向。首先...
管理的艺术
性是指什么?
答:
正是从这层意思上说,人们通常是将
管理
实践活动看成是完成任务
的艺术
[5]。事实上,由于管理知识是对人类管理行为的抽象,其普适性特性就必然要求过滤掉具体背景知识。越是抽象的知识,就
具有
越高的普适性,运用这些知识的实践活动也是
需要有
更高的创造性和艺术性。例如,当对人性进行抽象假设时,就忽视...
领导
者应具备的
能力
有哪些
答:
在管理活动中,很少有哪项工作不
需要
相互沟通,特别是从事领导工作的人在与其他部门或人进行接触时,沟通的技能显得非常重要。可以说,领导者与被领导者之间的有效沟通,是
管理艺术的
精髓。在我们研究过的成功企业领导者中,他们一般习惯用约70%的时间与他人沟通,剩下30%左右的时间用于分析问题和处理相关事务。 素质之十...
如何
管理
手下员工?
答:
要
想管理好他们,可以通过各种渠道,让他们确立“个人利益与公司利益
具有
一致性”,“大河有水小渠满”的道理。做思想工 作,有时候得不厌其烦,日日讲,月月讲,年年讲。有时候必须通过专门召开例会来做思想工作。要把做员工的思想工作贯穿到工作内容中,高度关注员工思想动 态,队伍士气。
管理者
自身要树立正气,坚持...
怎样做好一个
管理者
答:
知道大有可为答主 回答量:2.8万 采纳率:68% 帮助的人:1.5亿 我也去答题访问个人页 关注 展开全部
管理者应具备的
六大能力 :1、沟通能力。为了了解组织内部员工互动的状况,倾听职员心声,一个管理者需要具备良好的沟通能力,其中又以“善于倾听”最为重要。惟有如此,才不至于让下属离心离德,或者不敢提...
当一个好领导
需要具备的
素质
有哪些
?
答:
首先,作为一个好领导,必须要有过硬的专业能力和强大的专业知识体系。只有自己本身工作能力强,才能在复杂的工作环境中游刃有余,只有拥有强大的知体系,才能理清思绪,在工作上有系统的思维,带领团队在正确的方向上大步向前。当团队在业务上遇到问题时,才能给予实际有力的帮助和支持,而不是空喊口号打...
如何成为一名优秀的
管理者
结合管理学知识
答:
人们
掌握
了系统了系统化的科学的管理知识,就有可能对组织中存在的问题提出可行的、正确的解决办法。 虽然管理是一门科学,但它只是一门不精确的科学,管理科学并不能问
管理者
提供解决一切问题的答案。由于管理的对象主要是人,解决的是组织和环境的适应问题。而不同人的心理特点和素质不同,组织就面临的环境又很复杂多...
管理者应该具备哪些
素质?如何提高管理者
的
素质?
答:
一个成熟的
管理者应该有
很强的情绪控制能力。当一个领导者情绪很糟的时候,很少有下属敢汇报工作,因为担心他的坏情绪会影响到对工作和自己的评价。一个高层管理者情绪的好坏,甚至可以影响到整个公司的气氛。如果他经常由于一些事情控制不了自己的情绪,有可能会影响到公司的的整个效率。6、树立威信管理...
论述题如何理解
管理的
科学性和
艺术
性?
答:
1 管理的科学性是艺术性的前提和基础.从管理的科学性与艺术性的内涵可知,卓有成效的
管理艺术
是以对它所依据的管理理论的理解为基础的.管理的科学性决定了管理活动必须接受管理理论的指导,以管理的基本规律为行动指南.对一个
管理者
而言,
具备
扎实的理论基础是十分重要的,管理的专业训练不可能培训出“成品...
作为一个领导
者要具备哪些
能力素质?
答:
作为一个决策者,绝不能对任何人承诺你办不到的事情。同时,要言行一致,对自己所采取的每一个行动、所作出的每一个决定都负责到底。8、讲究效率。效率决定成败。提高工作效率,技巧比努力更重要。因此,
掌握
提高工作效率的技巧和方法将成为
管理者
和下属的
必备
技能。9、自我管理。所谓自我管理,就是指...
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