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绩效工资怎么计算个人所得税
年终
绩效工资
扣
个税
标准
答:
但可以将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,作为应纳税所得额。其中“雇员当月工资薪金所得”以收入额扣除规定标准的免税所得(如按规定缴纳的社会保险和住房公积金等)后的数额。三、最新
工资个人所得税计算
公式 1、应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人...
绩效工资如何
征收
个人所得税
答:
现行方法 应纳税额=(
工资
薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 扣除标准5000元/月(2018年10月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)奖金 《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等
计算
征收
个人所得税
方法问题的通知》纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算...
绩效工资如何计算
缴纳
个人所得税
?
答:
绩效工资分为广义绩效工资和狭义绩效工资,广义绩效工资又称绩效加薪、奖励工资(Merit pay)或与评估挂钩的工资。
绩效工资计算
:在每月只按实际支付个人的工资进行代扣代缴
个人所得税
,在半年实际支付考核奖时与支付当月的工资、薪金合并计算代扣代缴当月个人所得税。或者企业也可以采用年终一次性奖金的计算方法...
绩效工资如何
申报
个税
答:
”二、
个人所得税
《中华人民共和国个人所得税法》第八条“个人所得税,以所得人为纳税义务人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。”《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条“税法第二条所说的各项个人所得的范围:
工资
、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终...
绩效工资如何
扣
税
答:
现行方法:应纳税额=(
工资
薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数扣除标准5000元/月(2018年10月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)。奖金:《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等
计算
征收
个人所得税
方法问题的通知》纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得...
绩效工资算
不算扣
税
的范围
答:
法律客观:《
工资
支付暂行规定》第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。 《工资支付暂行规定》第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (1)用人单位代扣代缴的
个人所得税
; (2)用人单位代扣...
绩效工资该如何
扣
税
?
答:
一、
绩效工资
扣税政策《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等
计算
征收
个人所得税
方法问题的通知》(国税发[2005]9号)文件规定,纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴。该文件第三条明确规定“全年一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和...
绩效工资
个人所得税计算
方法
答:
个人所得税
就是按你每个月领到的钱
计算
。个人所得税=(总
工资
- 四险一金 - 起征点2000)*适用税率 - 速算数 不超过500元的,税率5%,速算扣除数为0;超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 超过2000元至5000元的部分,税率15 %,速算扣除数为125 超过5000元至20000元的部分,税率...
年终
绩效
考核部分及奖金的税率
怎么计算
?
答:
发放年终奖的当月
工资
高于3500元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。当月工资低于3500元时,年终奖
个人所得税
=(年终奖-(3500-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。
工资
和
绩效
分开发,工资已经扣过税了,那么绩效的
个人所得税怎么算
?
答:
绩效
的
个人所得税
的
计算
方式如下:应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除 例:已婚人士小李在北京上班,月收入1万元,“三险一金”专项扣除为2000元,每月租金4000元,有一子女上幼儿园,同时父母已经60多岁。起征点为3500元的情况下,没...
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