11问答网
所有问题
当前搜索:
老板去员工家里
老板
的家人生病住院,我们该去探望么?
答:
但具体事情具体情况而论如若与
老板
关系亲如兄弟就必须去探望。如果是一个大型体业工人无数甚至连老板都不怎么认识,这时就没必要去探望,如果实在觉得不妥只能委托车间主任、领班之类去探望。如果平常老板对员工很好,私人关系也很好经常请
员工去
自己
家里
吃饭,员工和老板的家人之前已经有了私生活方面的接触...
老板
跟一个女
员工
那个后,隔天跟女员工的上司说话,上司之后找这名女...
答:
女
员工
们对
老板
有好感这是好现象,老板也应该对女员工们多关心,但这种关心要有个度,也就是说仅限于工作方面,老板与员工之间也可以交朋友,但仅限于朋友层面。其实就算是女员工们有非分之想,只要老板自己把握住分寸,也不会出什么问题,有时候难得糊涂啊。其实这种情况下,只要老板处理得当,还能...
在家办公偷懒,被
老板
发现怎么办?
答:
这也成为
员工
,想要偷懒的理由。
在家里
太舒服,从而不想认真工作。家庭环境,对于工作的影响是不能忽视的。 ③琐事太多 在公司办公,处理的大多是工作上的事情。领导交代给你一项事情,你要专心的,把这件事情做好。但是在家办公,难免会有一些琐事。比如:客人上门拜访,尤其一些人家里,还要孩子要照顾。 同事不知道你手头...
出色的管理者如何令
员工
死心塌地跟着干
答:
员工
死心塌地跟着干 在企业管理中,关于管理者(
老板
们)该从哪些方面去让团队的下属(注意:不是全部下属,不现实;至少可以努力做到核心人才)能“死心塌地”的跟着干。 普罗西姆管理法则-- PLORHIM 七大法则 P:大家跟着你,觉得工作或者项目前途无量(Prospect)。L:大家跟着你,学到了很多东西(技能,经验,见识)(Learn)...
作为
老板
的亲戚,该如何跟其他
员工去
相处?
答:
最好不要公开这层关系,低调一点会避免一些不必要的麻烦。工作中能不给人添麻烦就不添麻烦,能帮到人家的就竭尽所能。生活上与聊的来的人多多交流,多组织些活动。
老板
是你家亲戚肯定会引起别人的忌惮。但你不要把这个优势看成不正常的事情。一是不能刻意发挥,二不能可以贬低,三不能刻意回避。要...
老板
最怕以下几种
员工
走?
答:
帮助的人:2万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部
老板
最怕以下几种
员工
走? 1、忠诚 站在公司的立场上思考问题,忠心维护公司的利益,在诱惑面前经得住考验的员工。 2、敬业 工作的目的不仅仅在于报酬,提供超出报酬的服务,乐意为工作做出个人牺牲。 3、主动 不要事事等人交待,从“要我做”,到“我要做",主...
老板
媳妇到店里上班,作为店长我该不该一视同仁?
答:
老板
媳妇到店里上班,作为店长我该不该一视同仁? 看她是怎样的性格,如果我是她会给
员工
做个好榜样,起个带头作用。那样你也好做。如果她不是这样,会有些小任性什么的,你可要拿捏的准了。小心落的在店里和
家里
两头不是。老板儿媳妇到店里上班,交待让她重头做起,作为店长我该不该一视同仁...
为什么领导总是偏袒和纵容同事?
答:
所以这种事情太多了,再一个单位能够得到升职是这种人。而且你不是不受了领导待见,是因为你多干了活,但是你不会在
老板
面前表现自己,也不会出卖同事。真正的做事,但是同事就会时不时的在领导面前打你的小报告,但是他不会直接去诋毁你,但是他有些话里话外就可以把你出卖了,所以你在这样的人面前...
公司中
老板
经常会派一些私活下来,我该怎么办?
答:
事实上,如果领导太忙,无暇顾及私事,可以招募生活助理,懂事,保密,专业,确保妥善处理事情。真的不行。也可以直接在网上订购。可以直接把快递寄到
家里
。不是交给下属。无论从哪方面看,领导安排
员工
做私事都是不合理的,更不用说奇葩的私事了。带领孩子们打印资料之类的事情,愿意帮助是认可的。不想...
公司大领导的母亲生病,应该去看望一下吗?
答:
但具体事情具体情况而论如若与
老板
关系亲如兄弟就必须去探望。如果是一个大型体业工人无数甚至连老板都不怎么认识,这时就没必要去探望,如果实在觉得不妥只能委托车间主任、领班之类去探望。如果平常老板对员工很好,私人关系也很好经常请
员工去
自己
家里
吃饭,员工和老板的家人之前已经有了私生活方面的接触...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜