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老板强迫加班犯法吗
老板
让未成年人整天熬夜
加班
触犯法律吗?
答:
是的,违背劳动法与雇佣童工罪
老板
无故给员工增加工作时间员工可以
不加班吗
?
答:
在正常8小时上班以外的
加班
都必须支付加班费,平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍,如果未支付加班费,可以到劳动部门投诉!
老板
让员工加班员工可以
不加班吗
视频时间 00:00
员工休息期间,
领导
让其回来
加班
改东西,
犯法
么?
答:
员工在休息期间,
领导
让回来
加班
,原则上这个
不犯法
,特殊情况情况嘛,这也是公司的内部的管理机制,加班他都是有钱拿的呀
你怎样看待下班就走的员工?没工作了还在
加班
有意义吗
答:
我对下了班就走的员工内心是十分敬佩的,我认为他们可以做真正的自己,在现在
加班
文化的盛行之下,不受外界的干扰,是一件非常勇敢的事情。一、是否加班是员工的合法权益 劳动法规定员工有决定自己是否加班的权利,也规定了
老板不
可以
强迫
员工加班。所以,如果不想加班,员工是完全有权利正常下班的。对于...
加班
之后,
老板
迟迟
不
发加班费,我该怎么办?
答:
我说我的
老板不
友善是不公平的。别怕,员工有员工的合法权益。你不用担心得罪公司,会让你很痛苦。否则,我们劳动局就没有存在的意义。有人说做不到,没人会阻止你。呵呵,公司想变漂亮。首先,在进场之前,劳动合同上的工作时间都是八小时。公司不按劳动合同履行职责,违反公司规定。现在每天都要
加班
...
过年时有31号,
老板
顶班叫员工拿工资,员工平时31号也没工资算合理解_百...
答:
老板
欠员工工资一年,因为未签订劳动合同,也没有打卡记录,没有工资条,老板也不给算工资,员工应该怎 你直接到当地劳动局去投诉就好了,他们就是管这个的,他们会给你处理的,现在国家对拖欠民工工资抓的很紧的 老板拖欠工资,员工不加班,老板打员工旷工算不
算违法
拖欠工资违法。
加班不
能
强迫
。
不发工资可以报警处理吗
答:
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第三十一条【
加班
】用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得
强迫
或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。刑事案件欠薪的立案标准是什么1、以转移财产...
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