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老板恶意拖欠工资怎么办
老板
欠我多年
工资怎么办
?
答:
一、如果
老板
一直
拖欠工资怎么办
用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资...
没有签订劳动合同
老板拖欠工资怎么办
视频时间 01:06
要个
工资
真费劲
答:
要个工资真费劲,如果你的
老板恶意拖欠
可以到劳动仲裁部门仲裁 工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。
拖欠工资
,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动...
国家关于
恶意拖欠
农民工
工资
的有关新法律规定有哪些?
答:
(一)隐匿财产、
恶意
清偿、虚构债务、虚假破产、虚假倒闭或者以其他方法转移、处分财产的;(二)逃跑、藏匿的;(三)隐匿、销毁或者篡改账目、职工名册、
工资
支付记录、考勤记录等与劳动报酬相关的材料的;(四)以其他方法逃避支付劳动报酬的。第三条 具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百七十六条...
拖欠
农民工
工资怎么办
?
答:
农民工
工资拖欠
不给
怎么办
1.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法签发...
如果
老板恶意拖欠工资
,还出口骂人,我该
怎么
做?
答:
1、单位严重违法,《劳动合同法》规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、因为单位违法在先,你书面提出离职后可以随时走人,并要求单位支付你经济补偿金、双倍
工资
(最多11个月)、支付加班工资等;3、如果单位扣押你工资、押金、年终奖等,申请劳动仲裁的...
我是一名厨师,
老板拖欠工资
不给
怎么办
?
答:
不管是什么职业,只要你付出了劳动都有权利索要工资的,如果
老板拖欠工资
不给,就要具体情况具体分析,如果真的是因为老板的餐厅出现了问题,需要资金周转,那么你也要体谅老板的难处。如果他是故意拖欠不给的话,那你就要取证,把自己的工作考勤情况和在这个老板的餐厅工作的情况做详细的记录,这有利于自己...
如果
老板恶意
扣
工资
,该
怎么办
?
答:
如果没有,你适当的和
老板
说明情况讲讲道理,实在说不通就只能走一下几种途径了。1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了...
恶意
欠薪不还
怎么办
最有效的方法
答:
如果当初没有签订劳动合同,可以要求单位支付未签订劳动合同的双倍
工资
,还有别的损失都可以申请补偿。但是过程比较麻烦。还可以去到当地法院,提起劳务诉讼,或者向法院申请发出支付令。如果你是给个人打工,可以直接向法院起诉
老板
。去有关机构进行维权时要注意,法律意义上的
拖欠
一般是超出约定工资支付时间30...
老板拖欠工资怎么办
?怎样合理合法的跟老板索要工资?
答:
如果
老板拖欠工资
长时间沟通不到位的话,个人建议可以去劳动仲局仲裁,他千万不要一拖再拖,如果拖的时间久了更要不回来。
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