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老板拖欠工资怎么告劳动局
签订劳动合同,现在
老板拖欠工资
可以找
劳动局
投诉他吗
答:
这个
拖欠工资
的事情,如果协商要工资不成功,就可以找
劳动局
投诉他。如果是公司企业拖欠工资,应该直接向公司索要,拖欠工人工资这样的事,现在国家政府有法律规定,属于违法犯罪,必须发给工人工资,严格处罚违法的公司企业。您这件事,主要是看法律其中的第七条:七、企业应将工资直接发放给工人本人,严禁...
老板拖欠工资
去哪维权?报警、
劳动局
、还是法院?有什么区别?
答:
需要注意的是,在维权过程中,你应该保留所有相关的证据和文件,并及时咨询专业的法律意见,以便更好地保护自己的权益。维权 报警、
劳动局
和法院是三种不同的维权途径,它们有不同的职责和处理方式。下面是它们的区别:1. 报警:如果
老板拖欠工资
的行为涉及到违法犯罪行为,例如故意欺诈、侵占财产等,你...
上
劳动局
投诉
老板拖欠工资
需要什么证据
视频时间 01:52
老板不发工资
去
劳动局告
。 工资双倍吗?
答:
老板不发工资
去
劳动局
申请仲裁,可以肯定的是合理的劳务支出或者工资都可以正常的要回,至于理赔是否一双百或者300或者以其他的形式进行补偿,是要根据实际的情况,单独进行核算和沟通的,并不一定就是双倍。
老板拖欠工资
多久才可以
告
到
劳动局
视频时间 01:13
请问
老板
乱扣
工资
可以到
劳动局告
他们吗
答:
如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地
劳动局
劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以...
老板拖欠工资如何
在
劳动局
办理
答:
向当地
劳动
监察大队投诉或提起劳动仲裁
老板拖欠工资
,没有签劳动合同可以去
劳动局告
吗?
答:
找当地的
劳动
监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司
拖欠工资
,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
老板
故意
拖欠工资
可以报警吗
答:
可以报警,但没有什么作用,不建议大家报警。遇到
拖欠工资
的,应当先向当地
劳动局
投诉,经劳动局通知后,用人单位仍不支付的,可以报警,控
告老板
的违法犯罪行为。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院...
老板不发工资告
上
劳动局
有用吗
答:
老板不发工资
去
劳动局
有用吗?如果不签劳动合同,辞职时老板拒发工资,有以下几种解决方法:1.和老板谈判;2.向当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或者向劳动监察机构投诉,由劳动监察机构责令用人单位改正。3.对仲裁结果不服的,可以依法向人民法院提起诉讼;法律依据:《劳动法》第九十一条规定...
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