11问答网
所有问题
当前搜索:
职场新人该不该不懂就问
职场新人
遇到
不懂
的问题怎么办?
答:
职场新人
遇到自己
不懂
的问题,首先要自己尝试着找到解决方案。现在互联网很发达,基本上所有的问题我们都可以在网络上找到相关的答案,我们可以利用网络上的答案,结合自己的思考,将不懂的问题弄懂。切记不要不经过自己的思考,直接去问上司答案。这样会显得你不但没有工作能力,甚至没有思考能力,这就给...
职场
中对于同事薪水是该打听还是不打听?
答:
当然,也不能一打听到自己的工资不如他人时,就果断地做出欠考虑的举动。最好还是要依据实际情况,对比跟同事的工作能力、成绩以及态度,如果对方真的不如你,你再做出合理的选择也不迟。通过打听工资这种方式,可以判断自己在工作中是否被忽悠了,你说
该不该
打听呢?我们所讨论的打听工资,肯定不是那种...
刚刚才入职,有很多
不懂
,问领导问题,领导总是不耐烦,怎么办?
答:
领导自然心肠就硬不起来,他可能会说:”没事,刚来一下学那么多,需要适应,有什么问题再问我就好了。”最后,
职场新人
第一课就是要先学会跟领导和同事相处,凡事积极主动一点,有时候领导心情不好或者就算他真的烦,也不要放弃,脸皮该厚的时候要厚,不要因为上司的不耐烦而影响了自己的工作状态,...
初入
职场
的
新人
,什么行为或者话会让老员工反感?
答:
他不但不会照顾你,不给你好的工作任务、不替你说好话,还会给你难堪、落井下石、让你处处维艰。在
职场
中有的领导,野心表现得并不强烈,他只是求稳,能在所在的部门中把事情做好,不出大的错误,就是他们最好的工作方式。你的激情会大大地刺激了他,当他不知道该帮你还是不帮你的时候,他会...
进公司不到两月的
新人
,每次跟领导讨论问题答案都是:这些问题你
应该
比我...
答:
前面虽然说的对,但是还有点形而上之了,其实,对于我们大多数的人来说,这里不包括开,做老板的,机关做领导的,就单单指我们这些普通的打工一族来说,工作,还真就是为了赚钱,因为我们非常清楚,有了钱,我们生活就会很快乐,我在这里并不是指发了财,而是指平常生活中能满足我们需要的小钱,比如说,这个月比上个月多...
初入
职场
,
新人要
注意哪些事项?
答:
一、不要与同事交恶 作为
职场
小白,一定不要盛气凌人,要谦逊和善一些,这样才能够获得好人缘。如果我们刚开始进入公司就以一种傲慢的姿态出现在大众的眼前,整日端着的话,是很难与同事交好的。另外,我们在遇到难题时,也要想办法与同事友好协商,能不交恶的情况下,尽量不要交恶,避免影响到你后期...
刚进入一个行业,什么都
不懂
,也没人教,问一个问题都被嘲笑,做错事有时还...
答:
必须问,因为你一旦不问自己自作主张了,万一牵扯出一系列大的问题,结果是你难以承担的!2.把
职场
认识清楚,这就是一个尔虞我诈的地方,你的小领导也可能在他像你一样是个
新人
时也受到很多委屈,没处撒气,现在好不容易混成领导了,出头了,当然就会有那种所谓的报复心理,这是任何职场都存在的,...
作为一个
职场新人
,什么都
不懂
该怎么办?
答:
每每遇到这样的实习生我拳头都硬了,这也是多数
职场
老人最无法忍受
新人
的一点。其实作为一名新人,你的任务就是尽快熟悉业务,提问也是学习方法之一 ,
不懂
的问题在实习阶段问清楚了,也会避免你在日后工作中犯错。况且,前期不反馈问题,拖到最后才说“不会”也会影响整个团队的进度,为了你的一句不会,...
职场新人该
注意哪些方面?
答:
(3)任务式完成工作,只有被安排了才会工作,没有安排就不知道如何去进行自己的工作。这些都极其不利于我们在
职场
中进步,所有我们一定要摒弃学生思维,用成长的眼光去看问题。主动积极的去应对职场中所出现的问题。2、
不懂就问
,不要只会埋头做事不然搞不好就是花了力气还要挨骂。初入职场,肯定有很多...
刚入
职场
的
新人
,不善于跟领导沟通,该怎么办?
答:
职场新人
在工作中遇到难题时,总会有点不知所措,此时的他们
不懂得
如何咨询同事,怕问多了会惹人烦。尤其是不敢去打扰领导,怕被领导训斥。而作为职场小白,如果真的遇到事情了想跟领导沟通的话,具体该怎么说呢?下面就让我们对此问题进行简单的分析,感兴趣的朋友莫要错过咯。一、对领导的安排没理解...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜