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试用期三天有工资吗
试用期三天有工资吗
答:
试用期三天
是
有工资
的,根据我国劳动法的相关规定,劳动者即使是在试用期间也是有工资的,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且如果用人单位解除劳动合同的,应按照劳动者的实际工作天数支付工资。根据我国《...
住家保姆
试用期三天有工资吗
?
答:
住家保姆试工是
有工资
的,试工几天就按天结算工资(日工资=月工资/26天),试工不满一天按小时结算工资(通常小时工工资50一个小时)。
试用期三天
第四天被辞退
有工资吗
答:
法律分析:
有工资
,无论是否在
试用期
,无论工作了几天,用人单位辞退劳动者当天的,用人单位是应当结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的。不给工资是违法行为。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
试用期
上班两天
有工资吗
答:
法律分析:
试用期
上班两天
有工资
。劳动者在试用期内辞职的,需要提前三日通知用人单位,而且公司不得克扣劳动者的工资。有关法律还规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动...
试岗
三天
不给
工资
合法吗
答:
一、试岗
三天
不给
工资
合法吗1、试岗
3天
没工资是不合理的。如果用人单位与劳动者建立了劳动关系且劳动者正常付出了劳动,即使只工作三天,用人单位也要按照双方约定的数额和方式来付给劳动者工资。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条【
试用期
】劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不...
试用期三天有工资吗
?
答:
按劳动法规定,
试用期三天
辞职是
有工资
的。需要提前三天通知用人单位。劳动合同法:第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动...
试用期
做了
三天
不做了
有工资吗
视频时间 01:20
试用期三天有工资吗
?
答:
按劳动法规定,
试用期三天
辞职是
有工资
的。需要提前三天通知用人单位。\x0d\x0a劳动合同法:\x0d\x0a第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。\x0d\x0a第三十七条劳动者提前三十日以书面形式...
找了个新工作,老板说
试用期三天
,亲们觉得试用期
有工资吗
答:
劳动者在
试用期
期间为用人单位提供劳动的,用人单位是应当支付其
工资
的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:...
试用期
工作
三天
辞职
有工资吗
答:
有。1.可以到当地劳动监察大队投诉,也可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁要求公司依法支付
工资
。2.还可以登录当地政府官方网站进行投诉举报,来进行讨要工资3.根据《劳动监察保障条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准...
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