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违反劳动法向哪个部门举报
劳动
者怎样
投诉举报
用人
单位
答:
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权
向劳动
保障行政
部门投诉
。 劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大
违反劳动
保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。二、2021最新
劳动法
未签订劳动合同怎么赔偿 1、双倍工资的惩罚 如果用人单位超过1个...
如何
举报单位违反劳动法
答:
(3)到劳动保障
部门投诉
或申请工伤认定、要求支付社会保险待遇等,如果劳动保障部门有关机构拖着不办,或者对其处理结果不服的,可以申请行政复议或向当地人民法院提起诉讼。法律依据 《劳动保障监察条例》第九条 任何组织或者个人对
违反劳动
保障法律、法规或者规章的行为,有权
向劳动
保障行政
部门举报
。劳动者...
违反劳动法
找谁
投诉
答:
法律分析:用人
单位违反劳动法投诉
电话,劳动者可以拨打12333进行
投诉举报
,12333是劳动保障电话咨询服务专用号码。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十九条用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政
部门
给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。第九十条 用人单位违反...
公司
违反劳动法
去
哪里投诉
答:
公司有
违反劳动法
的行为,劳动者的投诉渠道:1、劳动者可以直接向当地的劳动
部门投诉
,有关劳动行政
部门部门
会进行及时的调查、核实以及敦促企业改正。2、可以请求当地或相关工会的帮助,工会应当依法维护劳动者的合法权益,对用人单位和企业进行监督,有权提出意见或者要求用人单位纠正。3、可以
向劳动
仲裁委员...
如何匿名
举报
公司
违反劳动法
答:
因此,作为举报人来说,为了体现对国家、对人民负责的态度,在
举报违法
犯罪时,能够署上自己的真实姓名。为了提倡和鼓励群众署名举报,检察机关向社会公开承诺,署名举报件件答复。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》第七十七条 用人
单位
与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也...
企业
违反劳动法
去
哪里举报
答:
法律分析:公司
违反劳动法
可以去当地劳动行政
部门
和工会进行
投诉
。劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁;如仲裁仍未解决,可以直接去法院提起诉讼,依法维护自身权益。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五条 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人
单位
遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对...
企业严重
违反
了
劳动法
,在哪可以匿名告状?
答:
《
劳动法
》第八十七条 县级以上各级人民政府有关
部门
在各自职责范围内,对用人
单位
遵守劳动法律、法规的情况进行监督。第八十八条 各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。任何组织和个人对于
违反劳动
法律、法规的行为有权
检举
和控告。《
劳动合同法
》第七十八条 工会...
哪里
有
举报违反劳动法
的范文
答:
1、
举报违反劳动法
,可以直接向当地劳动监察大队
投诉
,电话:12333。2、《劳动保障监察条例》第十一条 劳动保障行政
部门
对下列事项实施劳动保障监察:(一)用人
单位
制定内部劳动保障规章制度的情况;(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;(三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;(四)用人单位遵守...
工作时间
违反劳动法
怎么
投诉
答:
律师解析 1、可以向当地的劳动
部门投诉
。根据《
劳动合同法
》第七十九条的规定:任何组织或者个人对
违反
本法的行为都有权举报,县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。 2、可以请求工会的帮助。根据《劳动合同法》第七十八条的规定:工会依法维护劳动者的合法权益,...
如何
举报单位违反劳动法
视频时间 00:00
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