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霍兰德职业发展模型做职业规划
如何制定
职业发展规划
答:
如果你真的希望新的一年能过得更好,那就好好的给自己做个
职业规划
吧。以下内容是向阳生涯提供的职业规划方法。
职业生涯规划
的双重视角 我们所谈的职业生涯规划实际上包含两个层面,一是基于组织发展的个人职业生涯规划,一是基于个人
生涯发展
的职业生涯规划。任何一份切实可行的职业规划,肯定都要充分考虑这两个...
霍兰德
6种
职业
类型是什么?
答:
1、社会型:共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德 典型
职业
:喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力。2...
职业生涯规划
作业要求: ⒈根据MBTI性格理论、
霍兰德职业
兴趣理论的解释...
答:
大学生
职业生涯规划
个人信息:真实姓名:性别:年龄:籍贯:所在高校:班级及专业:职业方向:目录 一、自我评估 1、兴趣爱好 2、性格特征 3、技能特点 4、学习风格 5、职业价值观 6、优势与劣势 二、环境评估 1、家庭影响 2、学校环境 3、社会环境 4、职业环境 三、职业目标的设定 1、指定计划SMART...
什么是
职业生涯规划
?
答:
(4)、下降阶段:66岁以上,
当
退休临近的时候。处在不同
职业发展
阶段 的人,应考虑不同的事情。例如,...2、本人的职业性向。约翰·
霍兰德
的研究发现,不同的人有不同的人格特征,不同的人格特征适合从事不同...具体可有2种方式:一是根据自己的年龄划分目标,如25—30岁
职业规划
、2000~2010年职业规划;二是根据...
大学生
职业生涯规划
书求解
视频时间 00:42
霍兰德职业
兴趣六种类型内容
答:
霍兰德职业
兴趣六种类型内容分为六大类,即现实型(R)、研究型(I)、社会型(S)、传统型(C)、企业型(E)、艺术型(A),职业环境也可以分成相应的同样名称的六大类。1、第一种是现实型。具有这种兴趣的人喜欢有规律的具体劳动和需要某种技能的工作。这种类型的人往往缺乏社交能力,这类职业包括...
职业规划
答:
关于
职业规划
:建议你从以下几个方向思考一下:1、你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你对哪些知识比较有感觉,能够深入
发展
下去?如果不知道自己的兴趣,你可以去第一职场论坛职业测评版块做一下免费的
霍兰德职业
倾向测评,对自己的兴趣有一个大致的了解。2、你的性格适合做什么?不同的工作,...
霍兰德职业
倾向类型
答:
两年后,Prediger在Holland六边形
模型
的基础上加上人和物维度、数据和观念维度,使职业的类型和性质有机地结合起来。美国大学考试中心在Prediger兴趣的两维基础上,将职业群体的具体位置标定在坐标图上,由此得到工作世界图。
霍兰德
的理念是:人的内在本质必须在
职业生涯
的领域中得以充分扩展,期待一个人能在...
霍兰德职业
兴趣理论对应什么工作?
答:
根据
霍兰德
理论,现实型所对应的典型
职业
如:技术性职业(计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工),技能性职业(木匠、厨师、技工、修理工、农民、一般劳动)。即喜欢使用工具、机器,需要基本操作技能的工作。对要求具备机械方面才能、体力或从事与物件、机器、工具、运动器材、植物、动物相关的职业有...
职业规划职业规划
答:
最简单的理解,就是对
职业进行
系统的计划。 与
职业生涯
有关的事儿之要素篇 洪向阳:还有人会说
人生规划
,实际上
职业规划
是人生规划中最核心的部分,我们把这个时间延续更长的时候,实际上就变成人生的规划了。也是对你整个人生的定位、目标设定的一些计划。如果再具体一点的话,我把职业规划分解一下,也就是说它有三...
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