主管护师晋升条件

Question

我是2009年参加主管护师资格考试的,每名成绩均已通过,我现在已经有了两本计算机证了,一本是省教育厅发的,一本是省人事厅发的,可医院说还要参加计算机考试,要三本计算机证,请问我还需要参加计算机考试吗?

Answer 1

美国护士分不同等级。注册护士属于护师岗，需有护理学学位。他们既是护理计划的制定者，也是整个护理工作的监督者、实施者。

执业护士的职责偏重于护理技术方面，要在注册护士的指导下，从事初级护理工作，执行并完成护理计划。

护理医师、助产士、注册麻醉护师、临床专科护士等，属于高级护理专家。要经专科学习，并通过考试，拿到执业资格。上岗后，他们可以从事部分医生工作，履行某些医生职责，也能参加会诊等。

调查显示，受访者主要是35岁以上者，有较多工作经验，分布在英国、美国、太平洋地区等。

其中，注册麻醉护师中的男性从业者比率最高，达39%。其他岗位则以女性为主，占比皆超过90%。在受访助产士群体中，100%都是女性。

择业等候期看，护理医师等高级护理专家，所需时间较长。他们平均要花2.4个月，才确认第一份工作。起薪较高，时薪达34.05美元（约合人民币240元）。注册护士耗时较短，约为2.1个月。

时薪较少的是执业护士，为19.04美元（约合人民币140元）。

收入最高的是注册麻醉护士。退休后，这类护理人员得到的返聘邀约也最多，比率达34%。

调查显示，超过94%的受访者非常开心能成为一名护士。尤其是临床专科护士，满意度达99%。

无论是哪一个护士群体，其最大的工作成就感，是帮助别人/改变别人的生活。其次是和谐的护患关系，成为一名护士的自豪感，及能干一份喜欢的工作。

对比注册、执业护士，高级护理专家们还自豪于“学有所用”。他们为自己出色的工作表现而骄傲。

什么样的“奖励”会让护士们最开心？不少受访者将票投给：有周末、假期、实行工作弹性制。

还有人留言称，做做科研，帮助患者自我照护，实现自由职业，得到同行和医生们的肯定，徒弟们能出师……也是很开心的事。

对注册护士和执业护士而言，其对工作不满意Top5因素，分别是“办公室政治”“患者太多、护士不够”“薪资不理想”“每天要填太多的文件”“来自医生们的轻视”。

其中，对1-5年工龄的注册护士和执业护士来说，护患比严重失衡，让其心力憔悴，产生不满。本回答被网友采纳

Answer 2

主管护师评审晋升需要职称计算机等级和职称英语等，另还有其他条件，在医学敎育网看到过。

Answer 3

如果要晋升职称，是需要考计算机的，具体情况你可以去正保翳学罔的论坛咨询一下，那有很多参加过主管护师考试的考生。

Answer 4

需要参加考试本回答被网友采纳

Answer 5

1:取得护师资格证年满7年后. 2:4科护理理论试全部通过.3:必须考过一门外语.4:通过计算机的考试以上是我们这里的晋升条件,不知道是否跟你们要求的一样本回答被网友采纳