第1个回答 2024-06-21
1. 本次招聘旨在加强临泉县事业单位人才队伍建设，提升整体实力。
2. 招聘原则为德才兼备，确保人才选拔的公平性、透明度。
3. 招聘对象为21名符合急需紧缺专业要求的优秀人才，具体岗位需求详见附件，相关信息已公布于临泉县政府官网。
4. 应聘者需具备硕士研究生及以上学历，或来自双一流高校的本科生；具备中国国籍，拥护党的领导，遵守国家法律法规；专业背景与岗位需求匹配；年龄在35岁以下；身心健康。
5. 部分特定情况人员不得参加本次招聘，具体详见招聘公告。
6. 招聘流程包括报名、资格审查、笔试（视情况而定）、面试、体检与考察、公示、聘用等环节。
7. 面试包括党校岗位试讲和其他岗位结构化面试，面试成绩70分为最低合格线，80分及以上人数按岗位计划人数确定。
8. 面试地点和时间将公布于官方网站，未按时参加者视为自动放弃。
9. 面试结束后，按成绩比例确定体检和考察对象，体检标准参照国家相关规定执行，不合格者允许复检。
10. 考察内容涵盖政治素质、道德品行及专业能力，失信被执行人员不得通过考察。
11. 如有岗位空缺，将依照成绩递补。
12. 公示无异议后，办理聘用手续，试用期限为五年，期间不得离职。
13. 应聘者无需支付面试费用，交通费用按实际情况报销。
14. 具体招聘岗位、要求和报名表等文件请下载附件，临泉县政府网站将提供最新信息。
15. 本次招聘接受纪委监督，相关疑问可拨打公告提供的电话咨询。
16. 本公告由临泉县事业单位引进急需紧缺专业人才工作领导小组负责解释。
17. 期待有识之士的加入，共同推动临泉县的发展与进步。