第1个回答 2022-07-18
读后感：作者在书中强调了成事和成功的区别，成事不等于成功，既然是成事的心法，自然要把事放在第一位。书中有句话：爱才如命，挥金如土（后面还有一句大家只能到书里去找了，你懂的）。 这句话很适合想做事的人，而且我发现这句话很适合用来评价曹操。曹操就是一个成大事的人，他爱惜人才，行事果决，在招纳贤能方面从来都不吝啬钱财。书中大量引用了曾国藩家书中的观点，可以看出冯唐是很欣赏曾国藩的行事风格的，里面有冯唐的经历也有冯唐的经验，是值得一看的书。
◆ 第1章 卷首语 ：管理是一生的日常，成事是一生的修行
◆ 第2章 如何管理自我
◆ 第3章 用好你的天赋
◆ 第4章 成大事无捷径
◆ 第5章 如何平衡工作和生活
◆ 第6章 做一个真猛人
◆ 第7章 做自己熟悉的行业
◆ 第19章 人人都该懂战略
◆ 第20章 什么是终极领导力
◆ 第21章 你需要知道的职场沟通规范
◆ 第22章 带团队的四条铁律
◆ 第24章 麦肯锡的信任公式
◆ 第26章 CEO的工作是什么
◆ 第28章 如何避免团队油腻的结构化
◆ 第30章 怎样看待公司的规章制度
◆ 第31章 百分之九十九的人不会开会
◆ 第33章 要利用“庸众”的无知
◆ 第34章 变革管理：以不变应万变
◆ 第35章 如何在团队中用民主集中制达成共识
◆ 第36章 如何设计晋升机制
◆ 第37章 怎样做一个讨人喜欢的人
◆ 第38章 如何正确看待别人的评价
◆ 第40章 交友的标准
◆ 第41章 找合拍的人一起做事
◆ 第42章 女孩贵养是歪理
◆ 第43章 什么是能量管理
◆ 第44章 示弱的杀伤力
◆ 第45章 职场中最重要的品质
◆ 第46章 做个老实人
◆ 第49章 人要有个终极理想
◆ 第51章 跳槽的秘籍
◆ 第52章 怎样在体制内成事
◆ 第53章 成事的标准是什么
◆ 第54章 大势不可为怎么办
◆ 第55章 为什么人是第一位的
◆ 第57章 用金字塔原则思考和表达
◆ 第58章 成事之人的七大特质
◆ 第59章 如何看待女性成事
◆ 第60章 建立长期互相滋养的关系
◆ 第61章 怎样看待运气
◆ 第62章 时时刻刻保持焦虑
◆ 第63章 在模糊中接近精确
◆ 第64章 如何成功转型
◆ 第67章 如何累身不累心
◆ 第68章 头顶上的星空与内心的道德准则
◆ 第69章 结束语：成事到底为了什么