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借调人员法定加班费由哪个单位支付
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第1个回答 2016-12-20
由借调单位支付。
第2个回答 2016-12-23
借调人员的工资待遇要具体看待。
首先,要看你的借调文件里关于薪资待遇的条款是怎么规定的;
其次,要看你原单位及借调后单位对借调人员的薪资待遇有没有具体的相关规定。
如果这两方面你都找不到明确的条款的话,你想讨回差额是难度比较大的!因为你的劳动合同关系并没有转移,履行的也是借调手续,不是换岗!而且一般行政单位的工资待遇是分的比较细的,有很多跟年限、资质、编制有关,所以你没法准确的套用“同岗同酬”概念。
希望上述回答对你有所帮助~
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第3个回答 2016-12-21
一般有借调单位支付加班费和工资,如果另有约定从约定
相似回答
单位
把我外借其他单位期间发生加班,
加班工资由哪
方
支付
?
答:
若没有合同,产生了大量加班,
其费用原则上由你原单位付给你
,因为你说的不够详细,我没有办法告诉你确定是哪方给付,法规上的事,必须说的很清楚,这样大家才好综合考虑,比如你若有合同,合同里只写明了由原单位付给你工资,(而没有注明是否包括加班等的所有时间的费用)那么若你找原单位要工资,就很难...
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