单位领导被调走后,一般就很少回单位了,原因是什么呢?

如题所述

第1个回答  2022-12-10

一个单位领导退下来以后,从侃侃侃而谈变得沉默寡言,从呼风唤雨变得远离群,过着离群索居的生活可能有很多原因,一般来说主要原因如下:


几十年风风雨雨,几十载风风火火,倦了、累了,自愿淡出江湖,好好歇歇,好好休养,好好过属于自己的自由自在的生活。铁打的营盘,流水的兵;天下新陈代谢,江山代代相传。组织上既然安排自己退位休息,那就要腾出位子,放下权利,缩小影响,放弃干预,让新任领导放开膀子去工作,老领导要尽可能避免干政嫌疑。

不在位不谋其政,已退位不议短长,退就全身而退,不要“多管闲事”、“瞎操心”,走开些,离远点,免得惹人嫌。退位标志着一个人职业生涯已经停顿或靠岸,必须转变观念,建立个人生活新秩序,沉默寡言是为了静好于新的生活形式,远离人群是为了专注于自己感兴趣的事情。


在职场打拼几十年,要面对很多人,要面临许多事,常常会置身于矛盾和问题的旋涡,有时躲不脱、逃不开。退了就可以不见不想见的人,不做不想做的事,减少不必要的负担,让自已轻轻松松地生活。有的单位领导,在任职期间存在违法乱纪、以权谋私等方面的问题,有些问题并未暴露,逞退位之际,尽量让自己消声匿迹,避免造成影响,再生事端。总之,领导干部退下来以后,逐步缩小工作中的活动范围,减少个人影响,潜心于处喜欢的人,做开心的事,大都是一种正常的生活状态。总之,领导干部退下来以后,逐步缩小工作中的活动范围,减少个人影响,潜心于处喜欢的人,做开心的事,大都是一种正常的生活状态。

第2个回答  2022-12-10
因为工作太忙了,对方根本没时间在到处走动。 其次也有可能是对方不太喜欢以前的工作环境,所以就再也没有回来过。 最后一种可能是他认为原来单位的人脉关系不如现在单位的重要,所以自己要把时间都花在经营当前的人际交往上面。 有时候越是大企业里面的利益关系就越复杂,人与人之间的钩心斗角也就越严重。
第3个回答  2022-12-10
因为他有了新的工作单位并且也有自己的工作了所以就很少回来。
第4个回答  2022-12-10
我觉得主要是因为对方调动了工作可能比较繁忙,而且上班时间也不可能经常走动,所以就会比较少回单位。