一般企业都不允许二次入职吗

Question

如题所述

Answer 1

不都。
二次入职是可以的，只要符合用工的规范即可，同时也得获得用人单位的认可。《劳动法》对二次入职试用期的规定第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月，劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。