有些人会在年中找工作，这背后有哪些原因呢？

Question

如题所述

Answer 1

现在这个时代，科技在不断发展，很多岗位都不需要人了，所以很多的职业岗位都在不断变化，许多年轻人都因此失去了工作岗位。而且许多年轻人都对自己的工作不太满意，所以经常辞职不断地跳槽。这导致年轻人不断地寻找工作，但是大家发现了一个非常有趣的现象，就是大家都会在年中找工作，这中间到底有哪些原因呢？

一、年中更容易看出一个公司的实力

年轻人找工作更注重的是公司的实力，更注重的是公司的工资的多少。在年初的时候，公司的订单还是公司的运营才刚刚开始，所以我们无法看出这个公司经营的怎么样，更不知道这个公司的前景如何。在年终的时候，公司的一切都结束了，订单什么的都比较少，所以我们无法知道这个公司究竟有没有订单。

而年中的时候，公司的订单正进行到一半，所以我们就可以很容易地看出这个公司的实力究竟如何，订单究竟多不多，在这个公司能否获得稳定的工作和稳定的工资。所以很多人都在年中的时候找工作，是因为年中的时候我们更容易看出一个公司的经营状态。

二、年中的时候比较缺人

年初的时候，由于刚过完年，大家的手头都比较紧缺，所以一般不会有人在年初的时候辞职，因此也不会有岗位的空缺。年终的时候，订单量比较少，公司就算有人辞职，公司也不缺人。所以很少有公司在年终的时候会招聘员工。

年中的时候，所有的工作都集中在年中，工作一多，就容易产生矛盾，因此也有很多员工在年中的时候辞职。而且，年中的时候，工作量激增，公司正是缺人的时候。所以大家都喜欢在年中的时候找工作，因为工作岗位比较多。

Answer 2

家庭压力比较大，挣不到更多的钱，换工作很频繁，岗位比较多，能够找到好一点的工作。

Answer 3

因为在这个时间段，很多工作岗位流动性非常大，比较缺人，所以在这个时间段找工作，比较容易找到自己喜欢的工作，这就是其中的原因。

Answer 4

年中工作机会相对于会多一些，可以有更多挑选的时间，找工作的时候不会太过于紧张，成功几率会比较高一些，招聘的岗位会多一些。