2018年强转树专项行动有关工作的通知
为进一步落实《河北省城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动方案》，推进我省“强转树”工作开展，现就有关工作通知如下：
一、扎实开展“强转树”专项行动
各地城市管理部门要提高对“强转树”工作的责任感和紧迫感，制定完善的工作方案，围绕相关重点工作，明确要强什么、转什么、树什么，作出具体的实施计划，切实将专项行动落到实处。
（一）开展全员学习教育。 一是 深入开展“两学一做”学习教育，以推进机关作风整顿为契机，抓好全员思想教育工作，开展“增比进位、事争一流”活动，推动执法人员工作作风持续优化、工作效能明显提升、执法素质显著提高。 二是 加强业务学习。内容要兼顾理论知识和实务训练，方式安排可以灵活多样，要保证城管执法人员每人每月不少于2次的集中学习。 三是 认真开展干部轮训。各市（含定州、辛集市）城市管理部门要严格按照要求参加住建部、省住建厅组织的处级、科级轮训。对本地区（县、市、区）科级以下执法人员登记造册，并报省执法监察局，同时按计划组织开展轮训工作。
（二）完善执法制度。4月底前，市县两级城市管理部门要全部完成权责清单的'制定公布工作，同步推进三项制度（行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度）的落实。细化、完善行政执法相关制度、程序、标准，实现精细化、规范化、标准化管理。
（三）改进工作方式。在城市管理执法工作中自觉践行“721”工作法，让70%的问题通过服务手段解决，20%的问题用管理手段解决，10%的问题用执法手段解决。变被动管理为主动服务，变末端执法为源头治理。坚持“温情执法”，既要强化服务，又要确保执法工作顺利进行，拉近城管执法人员与广大群众的感情距离。同时要主动接受社会监督，努力构建城市管理共治格局。
（四）强化规范文明执法。各地城市管理执法部门要严格按照公布的权责清单内容，明确执法界限和程序，整肃队风队纪。加强对执法证件的核准、管理，规范执法人员资格，坚决杜绝“无证执法”。通过多种形式在城管执法人员中开展“文明执法”专题教育活动，加强对城管执法人员的宣传教育，提升规范文明执法水平。
二、做好宣传工作
各级城市管理部门要高度重视宣传工作，明确专人负责，充分利用各类媒体平台，持续发布专项行动信息，营造浓厚氛围。
（一）利用中国建设报、“大城管”公众号及省内、地方媒体，开展主题宣传活动。
（二）征集发布专项行动宣传口号。各地要选取不少于10条主题鲜明、符合地方特色、群众喜闻乐见的口号，在主要公共场所设立宣传牌，数量不少于公益广告数的20%。
（三）深入群众宣传。通过设立公众开放日（体验日）、开展主题体验活动，组织城管进社区、进校园等方式，每季度至少开展一次互动宣传。通过聘请市民监督员，设置“评议箱”等形式，主动接受社会和公众监督。
（四）总结和宣传先进典型。各地要及时发掘和宣传专项行动中涌现的先进事迹和典型经验，每月不少于1例。
三、及时上报工作进展
各地城市管理部门要站在全局高度，统筹安排，做到“周汇报、月总结”，及时向省厅上报工作进展情况。
（一）4月15日前，各地城市管理部门要将“强转树”专项行动方案和现阶段工作进展情况以书面形式上报省执法监察局。
（二）每周上报一次工作动态。各地城市管理部门要强力推进重点工作开展，及时向省局上报进展情况，提供各类活动开展的素材，包括文字材料、统计数据、现场照片或视频记录，内容务必真实、丰富。
（三）每月进行一次工作总结。各地城市管理部门要及时总结强转树”专项行动工作开展情况和工作成效，总结成绩，查找不足，每月末上报省执法监察局。
四、加强对县级“强转树”专项行动的指导
今年是我省城管体制改革的关键之年，随着各项政策制度的出台，市县两级城市管理部门之间的关系逐步理顺。市级城市管理部门要从全局着手，加强对县级城市管理部门的工作指导，形成上下联动，广泛参与的局面，推动“强转树”专项行动在全省扎实开展。
省厅将通过“强转树”专项行动简报，及时通报全省“强转树”专项行动的开展情况，并于近期赴部分市开展督导调研。