我的故事——从事工业工程工作的感想

如题所述

第1个回答  2022-06-18
3月初的时候,看到联盟的微信公众号上发了征文的公告,看完之后深有感触。回顾自己在工业工程这条职业路上走过的五年,很感谢当年工作过的企业和在一起共事的同事。大家可能不知道,其实我不是工业工程出身,我是属于半路出家,很幸运能走进这个圈子,成为联盟的一份子。

刚从学校毕业的时候很迷茫,不知道自己能干一份什么样的工作来养活自己,但是自己很幸运进入到一家民营企业,那时候我应聘的职位是工程师助理,面试我的是厂里的一位老IE,他叫杨汝华,大家都叫他杨工。杨工是一位有经验丰富的IE工程师,是从大的台资企业出来的,他对我很关照,并不介意我的工作经验。在此之前我只在一家做LED显示屏的企业里做过一年的技术员,做的事情仅仅是测工时,制作作业指导书这些简单的工作,对IE并没有完整的概念,也不知道真正要做的是那些方面的工作。可以说是杨工带我入门,他教会我定“生产节拍”;教会我找“瓶颈工位”,作线平衡分析……
我也很快熟悉了产品的工艺流程,手头上的工作也能按时完成,我也顺利的转正。

杨工是我IE路上的引路人,通俗的讲,他就是我的师傅。感恩我能有这样一位好师傅!

联盟给我们广大的IE人提供了一个非常好的学习和交流的平台,并由此自发形成了一个社群。这两年也是社群快速发展的时候,我也因此见证了联盟的壮大,也由此受益,对我职业之路产生了很大的影响。通过联盟举办的交流会,我认识了很多老师,有超人老师、郭林盛老师、张占峰老师和张丽兰老师……这些老师都成了我的良师益友。

其中对我影响最大的人是超人老师。(关于超人老师,我在17年的感恩节写了一篇文章,文章标题就叫做《我的老师是“超人”》发表在上,文章末尾有这篇文章的链接,感兴趣的朋友可以关注一下。)

在遇到超人老师之前,我有很多患得患失的念头:走这条路还不是给人打工吗?能有前途吗?如果一直这样打工,挣不到钱怎么办?超人老师让我明白,一个好的工业工程师永远是稀缺的,中国的企业正在面临转型,正是需要这方面人才的时候。

就在几天前,超人老师写了一篇文章,刷爆了朋友圈。相信很多朋友都已经看过,文章标题叫做《超人说:做一个企业“想要的”工业工程师》。

如何做一个企业“想要的”工业工程师?超人老师主要总结了三点:

第一, 是否具有较高的情商;

第二, 是否具有良好的专业技能;

第三, 是否具有相似的行业经验。

对于前面两点,说的就是工业工程师的职业操守——专与德。“有德无专解决不了问题,有专与德赢不了人心。”这是超人老师的原话,我不敢忘记。

超人老师对联盟的发展付出了很大的心血,就在几天前我从深圳出发去东莞参加张占峰老师的课程。课程安排在周日,我提前在周六下午就到了,正好赶上老师在准备上课的场地和材料,于是就去帮忙。忙完之后被魏老师邀请到他家里吃饭,一起的还有魏老师团队和张占峰老师。

酒过三巡之后,魏老师和张占峰老师相识已久,又是老乡,所以他们之间聊了很多关于行业发展,关于经营理念的东西。两个老师作为行业的标杆,从他们的言语中可以看出他们对这个行业的热爱。这让当时坐在一旁的我深受触动。

记得他在给我们上的第一节课中问过我们这样一个问题:请问,你对IE有信仰吗?这简直就是直击灵魂的发问啊!在那之后,很多次当自己在工作中遇到阻力甚至产生挫败感的时候,不禁也这样问自己。有一段时间,也曾迷茫、也曾彷徨,觉得自己不适合这一行业,庆幸的是,最后还是坚持下来了。我想这就是信仰的力量。

说起IE,不得不提改善。说起自己改善的案例,和那些改善经验丰富的老师们比起来,显得捉襟见肘,但是改善无大小,我做过现场改善,也推动过提案改善,但做的更多的是关于现场的改善,比如某机型线平衡改善,包装方式的改善,SMT快速换线的改善等等。

在进行改善的时候,我逐渐认识到,借助他人的力量非常重要,这直接影响改善的进度和改善的效果。我体会较深的就是车间的班组长。在上一家我工作过的企业,车间的班组长基本都是从生产线提拔起来的,这或许是一个非常好的机制,但在某些方面也存在很大的问题。

其中普遍存在的的问题就是对生产节拍和瓶颈缺乏认识,产线如果出现堆积,习惯加人来解决。另外一点就是对待新员工缺乏必要的培训,由于新人没有掌握正确的作业方法,加之对工作内容缺乏熟练度,在安排工位的时候,会造成产线的不平衡从而达不到标准产能。由于我也刚入司不久,跟班组长不太熟悉,因此在面对这些问题的时候,我也是耐心的指导。等大家稍微熟悉了之后,我便主动向上级要求对班组长进行培训。

集中培训比单个指导在效率上要高很多,培训也能和产线的管理人员破冰,在班组长中建立信任。当班组长对工业工程的改善手法有一定的了解之后,也能更好的推进后续的改善活动。实际证明这种方法非常有效,通过建立样板线,树立标杆,各拉线的现场得到较大的改善,在制品大大降低,基本看不到堆积的状况,生产效率也有了很大的提升。

这也直接促成了我将5S现场管理作为提案进行推动。在改善小组的推动下,车间的管理水平提升明显,自己也有很大的成就感。

记得不久前联盟的公众号上发起了一个话题的互动:成为工业工程师之后,对你的生活有什么影响?

有的同行朋友说,“成为工业工程师之后,好像有点强迫症了,对啥都看不顺眼了……”

强迫症确实会犯,并且我犯的还不轻。拿我自己来说,先是买了一些书回来,没有书架就只好堆放在桌面上。桌面也看不得乱,经常要用的东西一定要放在固定的位置,方便取用。比如眼睛,水杯之类的。后来嫌桌子小,东西摆不下,干脆又买了一个大桌子。经常看这些书堆在桌面上,取放确实不方便,于是又在网上买了书架。于是自己整个房间的东西越来越多,有空就喜欢将房间布局变动一下,并且自己好像也乐此不疲……

还有一个发生在自己身上的变化就是洗澡。之前洗澡的步骤是先洗头,然后洗脸,然后洗身子。打开花洒先打湿头发,然后再涂洗发水,涂抹洗发水期间如果不关花洒的话就太费水费电了。相同的,洗脸和洗身子的时候也是一样。这是很大的浪费,作为一个工业工程师,怎么能允许这种浪费的存在。于是我便将流程进行了调整,先开花洒将全身淋湿,然后依次将沐浴露,洗发水,洗面奶分别涂抹。全部涂匀之后,开花洒冲洗干净。这样既节约了水电,也加快了洗澡的节奏,节约了时间。也许大家在听过我刚才这段描述之后会觉得好笑,但这确实是在从事了工业工程师之后,不知不觉养成的习惯。

以上就是我从事工业工程工作的小故事和小感悟。我也深知作为一名工业工程师身上的责任和自己的不足,只有让自己变得更专业才能在职业道路走的更远。

如果你有什么想法,也欢迎留言分享。

文末附上我在发表过的文章《我的老师是“超人”》

链接 https://www.jianshu.com/p/dad6e88955d0