公司某业务人员严重违反公司制度,以给客户报高价,给公司报低价的方式,中饱私囊,其中差价收入个人的腰包之中,给客户和公司都造成了一定的损失,公司发现后给予其开除处理,请问:1、开除后是否需要支付该员工的工资?2、是否需要支付该员工的提成?3、如果仍然需要支付工资,那么工资是全额支付,还是只支付基本工资,岗位工资、各种津贴、补贴及奖金还需要支付吗?4、他在工资的社会等其它待遇怎么处理?5、鉴于他这种情况,公司如何对他处罚呢?