第1个回答 2022-12-09
楼下有位老奶奶，有功夫，挺厉害的。据邻居说，她年轻的时候，每天上班都要迟到，还装作没看见领导。有一次，一个幼儿碰了她的孙女，她把奶奶骂了一个小时。然后，她眼含泪水，上楼收拾行李，买了一张火车票，回到了湖南的老家。
但那天，凶巴巴的奶奶，又迟到了，正好车间开会，强调劳动纪律，段长走到她面前：怎么又迟到了？说着，当着大家的面，把手伸进裤裆里。
经过单位的双向选择，竞争上岗了。她那么优秀，她很有自信。自然就被淘汰了。单位帮你交三金，拿生活费在家休息。还用不着向领导解释!
我已经工作了20年了。我总是按时甚至是提前上班。我大多数人都是提前下班的。我想我们的共同点是能够按时或提前完成工作，高质量地完成工作，或超过极限。而我只是一个黑领工人，每天接受的工作任务都是明确要求保质保量完成的，我按时上班，就是为了尽快接受任务，明确任务，只有这样，才能保证你在规定的时间内，高质量的完成任务，一千个自己尽力就能完成的任务，领导也能看在眼里而无话可说。而你是白领，工作的量就无法明确你的要求，只有在规定的时间内，自觉地利用自己的才能，为单位多做贡献，你迟到，就是减少了工作时间，也是减少你对单位应有的最大贡献能力。另一方面，虽然你的才能和贡献，强于其他同事，但其他同事是看不见的，如果领导对此没有一个明确的态度，就会影响同事的情绪，甚至引起一些乱七八糟的猜疑，这样就等于让领导难堪。如果长期这样下去，想想后果就知道了。
第2个回答 2022-12-09
如果上班总是迟到的话，可以说自己家住得远，通勤时间比较长，中途容易出现各种状况，这样跟老板解释可以显示你是被动性的迟到，而不是主观性的迟到。
第3个回答 2022-12-09
你直接把真实的原因说出来就行了，比如赖床的话你就说自己下次会改，或者是说你家里面有老母亲要照顾。
第4个回答 2022-12-09
应该告诉老板自己迟到的原因，态度诚恳一些，这样才能获得老板的谅解。