办理病退的流程是怎样的?

如题所述

第1个回答  2021-03-08

第2个回答  2020-02-16
一、病退办理所需材料:
1、县以上医院出具“医疗诊断材料”原件一份。
2、劳动鉴定表或鉴定结论书原件一份。
3、身份证原件和复印件一份,复印件加盖单位公章。
4、福建参保人员基本养老金领取资格认定表一式三份,加盖单位公章。
5、单位公示回执单一份,加盖单位公章。
6、个人申请报告一份,加盖单位公章。
7、原国有、集体企业职工的人事档案原件,及档案中招工登记表或大中专毕业生就业报到证、应征入伍登记表复印件(加盖公章)一份。
8、职工养老保险手册原件、复印件(加盖公章)各一份,若办理过双确认或政策性补缴的须提供确认表、政策性补缴表原件、复印件(加盖公章)各一份。
9、原国有、集体企业解除劳动关系协议书复印件一份,加盖单位公章。
10、原国有、集体企业职工解除劳动关系后重新就业,与新单位签订一年以上劳动合同并在新就业单位参加养老保险的,须提供与新单位签订的劳动合同原件一份。
11、单位有托管的附托管协议书复印件一份,加盖单位公章。

二、病退办理流程:
1.受理(初审):到所在区劳动局(档案所在地),窗口受理人当场审查提交材料是否齐全,对申请材料齐全的,出具初审意见,报复核;
2.核准(审批):审批人员对材料进行审核,作出核准决定。本回答被网友采纳
第3个回答  2020-02-16
单位职工办理病退的流程
1、申请病退休鉴定由单位统一申报,并提供以下资料:
经单位签字盖章的职工本人书面申请;《职工因病、非因工负伤劳动能力鉴定表》;身份证复印件1份;1寸免冠近照1张;可采信的病史资料,其中精神病患者须提供3年以上的系统治疗病历资料。
2、用人单位须对职工的申请进行初审,同时将初审情况在本企业公示1周,无异议的,用人单位方可在鉴定表上签字盖章,连同职工的其它资料报送县劳动鉴定委员会办公室。
3、申报参加企业职工因病退休鉴定的职工资料经县劳动鉴定委员会和相关部门审查后,市劳动鉴定中心根据各区县的申报人数统一安排鉴定时间和地点,由县劳动鉴定委员会办公室统一通知鉴定单位。
4、取得参加鉴定资格的职工在接到鉴定资格通知后,到县劳动鉴定委员会办公室缴纳两百元鉴定费,自备相关的检查、食宿费用。
病退的工资计算
1、企业职工病退:对经劳动能力鉴定委员会鉴定,已经完全丧失劳动能力的职工,如男性年满50周岁,女性年满45周岁,且缴费年限同上,可办理病退。
病退属于退休的一种,可按月领取养老金。
2、机关事业单位职工病退:对经劳动能力鉴定委员会鉴定,已经完全丧失劳动能力的职工,如男年满50周岁,女年满45周岁,且工作年限满10年及以上的,可办理病退。
3、企业和机关事业单位的退职人员按月领取退职生活费的,与退休人员一起,根据国家调整离退休人员待遇的文件中的相关规定调整退职生活费,但幅度会小于退休人员。
劳日升律师支招:
病退申请书
病退申请
我是xx单位职工xxx,今年xx岁。因患xxx病,导致身体残疾,残疾程度x级。现在已不能从事一般的体力劳动和正常的日常工作.由于本人目前没有到达正常的退休年龄,因此提出申请,提前办理病退.请接受申请并按有关政策给予办理。
此致
xxx劳动和社会保障局
申请病退人:xxx
年 月 日
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