年薪30万跳槽去合资公司,还是在国企拿年薪20万

如题所述

第1个回答  2022-09-28

年薪30万跳槽去合资公司,还是在国企拿年薪20万

看你要哪种生活了,私企上升的空间更大,但是随之而来的风险和压力也会变大,国企想往上爬比较难,但是压力小过的安逸,国企20万一年生活也不错了

年薪30万的私企好还是年薪20万的国企好

首先看企业的待遇怎么样,公司的发展前景如何,还要考虑是否适合自己做。

外企年薪30万,国企年薪20万,你选哪个?

凭能力,在国企能赚到20W的在外企绝对不止30W,至少要60W凭关系,在国企能赚到20W的在外企绝对赚不到30W国企是养老院,什么都有保障,撑不死,饿不着,只要party不下台,天天都是好日子外企是战场,赚的多,花的心血也多这个要你自己看喽我是国企的,我没有20W年薪……

年薪68万,还跳槽吗

如果自己找到了更好的出路,可以得到更优厚的待遇,那么当然可以跳槽!
如果自己觉得能力更强大,换个地方发展可以得到更优厚的待遇,那么也可以跳槽。

如何通过跳槽,从年薪3万变成年薪30万

你就是年薪30万,你的明白3万和三十万的区别在哪?,比方说工作内容。

年薪20万+,需要跳槽吗

如果做得不顺心,又有更好的岗位就跳吧;
如果做得顺心,而且工资自己也还满意就不建议跳了,因为跳过去未必能适应。

跳槽薪资选择年薪还是月薪?

果断选月薪,以前的工作经验告诉我,月薪是不能抵赖的,年薪可以根据公司经营情况定,一个人不可能在一家公司待一辈子,而且如果你取得他们认可了,他们想留住你的话,起点会从现有月工资考虑

年薪10万,我该跳槽吗?

找不错的主管领导谈一下,约她吃吃饭或者喝喝茶,谈谈工作的事情,试探性的要求加薪,或者说提科级,或者开玩笑似说有人来挖泥请他给意见,看看领导的态度,如果不能解决工资的问题,也不能解决你身份问题,可以考虑跳槽,但是要考虑清楚。只要你有技术有能力有经验到哪找工作都不是问题。

年薪30万 跳槽可以期望50万吗

一般跳槽正常的涨薪范围是在20%左右,比较热门或者稀缺的岗位能达到30%,也是看这个职位的稀缺程度以及你自己本身的能力了。

国企年薪20W,公务员年薪8万,你怎么选

其实看自己的情况有的人喜欢安逸的生活的话那就是公务员,不然就是国企的工作了

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