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公司裁员没有赔偿怎么办
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第1个回答 2024-06-11
1、协商解决:劳动者与用人单位可以就裁员赔偿进行协商解决;
2、仲裁解决:劳动者也可以向劳动仲裁机关申请仲裁;
3、诉讼解决:用人单位不履行仲裁结果或劳动者不服仲裁的,可以向法院提起民事诉讼解决纠纷。
根据劳动法规定,用人单位必须提前30天书面通知劳动者解除劳动合同,否则就要再额外支付一个月工资作为待通知金。
其中n的计算方式为,解除劳动合同前12个月的税前总收入除以12,待通知金为解除劳动关系时上个月的应发工资。
相似回答
公司裁员没有赔偿怎么办
答:
公司裁员不给赔偿的解决办法:
1、协商解决
。劳动者与用人单位
可以就裁员赔偿进行协商解决
;2、仲裁解决。
劳动者也可以向劳动仲裁机关申请仲裁
;3、
诉讼解决
。用人单位不履行仲裁结果或劳动者不服仲裁的,
可以向法院提起民事诉讼解决纠纷
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条用人单位违反本法规...
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