职工因病或非因工伤残劳动能力鉴定书怎么写

如题所述

第1个回答  2022-10-15

职工因病或非因工伤残劳动能力鉴定书怎么写

申请劳动能力鉴定需提交工伤认定书,即应属于工伤的情形下,方可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。不属于工伤的情形下,无法申请申请劳动能力鉴定,但可以向司法鉴定机构申请伤残鉴定。
法律依据:《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

职工因病或非因工伤残丧失劳动能力怎么处理

职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准,是劳动者由于非因工伤残或因病后,于国家社会保障法规所规定的医疗期满或医疗终结时通过医学检查对伤残失能程度做出判定结论的准则和依据。
正确使用标准的说明
1.本标准条目只列出达到完全丧失劳动能力的起点条件,比此条件严重的伤残或疾病均属于完全丧失劳动能力。
2.标准中有关条目所指的“长期”是经系统治疗12个月以上(含12个月)。
3.标准中所指的“系统治疗”是指经住院治疗,或每月二次以上(含二次)到医院进行门诊治疗并坚持服药一个疗程以上,以及恶性肿瘤在门诊进行放射或化学治疗。
4.对未列出的其他伤病残丧失劳动能力程度的条目,可参照国家标准《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180—1996)相应条目执行。

职工非因工伤残或因病丧失劳动能力鉴定需要什么资料

企业职工因病以及非因工负伤医疗期满后,属丧失劳动能力和致残,要求提请劳动能力鉴定委员会鉴定丧失劳动能力程度和致残程度的,鉴定程式如下(泰州市应该是一样的):一、首先必须由本人提出申请。二、单位劳动能力鉴定组织根据职工本人申请以及提供的原始医疗诊断证明、病史资料进行严格审查,对照中华人民共和国劳动和社会保障部制定的“关于印发《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准试行》的通知”劳社部发[2002]8号以及国家技术监督局释出的《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准基本符合完全丧失劳动能力或伤残1-4级条件的,由单位填写《职工因病丧失劳动能力鉴定审批表》一式三份,单位盖章后,连同申材料由单位报市劳动能力鉴定委员会公室。三、市(县)劳动鉴定委员会公室稽核上报的所有材料,符合受理条件的,受理该职工的劳动能力鉴定市(县)劳动能力鉴定委员会公室指定有关医院对被鉴定职工进行医学检查,并由市医疗技术鉴定小组对被鉴定职工作出医疗技术鉴定的书面结论。

非因工伤职工十种常见疾病劳动能力鉴定

关于印发《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》的通知,(劳社部发[2002]8号)

(一)冠心病(冠状动脉硬化性心脏病,包括心绞痛型、心肌梗塞型及心律不齐型等),器质性心脏病(包括高血压性心脏病、心肌病、风溼性心脏病二尖瓣狭、漏)
1、病程要求:必须达到12个月或12个月以上。
2、提供“住院病历”或“完整、系统的门诊病历”。
(1)住院病历要求:要有“住院首页”,首次住院记录,
住院期间的病程记录,出院小结。如果手术,要有手术记录;
如果已作病理,要有病理诊断报告。
(2)完整、系统门诊病历要求:每年度在市级或市级以上医院门诊看病3次以上(含3次);不在同一医院门诊看病的所有病历必须齐全(必须3次门诊以上)。
3、心电图、动态心电图、心脏扇扫等辅助检查材料。
相关的理化检查或机能检查:
(1)化验:如冠心病心梗要作心肌酶谱检查;
(2)机能检查:运动平板检查等;
(3)影像学检查。如心脏扇状扫描(左心室射血分数是扇状扫描的一项内容)。
(二) 高血压
1、病程要求:同前。
2、住院病历或完整、系统的门诊病历,要求同前。
3、高血压合并心脏病要有心电图或心脏多普勒检查,
心脏扇状扫描(含左心室射血分数)。
4、高血压合并肾病的,必须作肾功化验。
5、眼底检查及CT片(头部CT)。
(三)肺结核(或各种慢性肺疾患,肺切除)1、病程要求同前。2、住院病历必须是“结核病院的住院病历”,肺切除的
要有手术记录及病理诊断报告。3、历次的肺部X光片或肺CT片。
4、痰检及血沉。
(四)肝硬化(包括各种原因所致的严重肝损害)1、病程要求同前。
2、住院病历或完整的系统的门诊病历,要求同前。
3、各项肝功能化验:(1)转氨酶值;(2)总蛋白值;(3)白蛋白值;(4)球蛋白值;白蛋白与球蛋白之比;(5)凝血酶原时间
4、肝脾彩超。
(五)慢性肾炎(慢性肾小球肾炎及其他原因所致的慢性肾病)1、病程要求同前。2、住院病历或完整系统的门诊病历,要求同前。3、电解质紊乱:要《血离子化验单》。4、要有肾功化验单。
5、肾彩超检查。
(六)糖尿病(含各种代谢性、结缔组织病、内分泌疾病、自身免疫性病)
1、病程要求同前。
2、住院病历或完整系统的门诊病历,要求同前。
3、要患者历次血糖检测化验单。
4、糖尿病合并症受累器官化验、机能检测结果:
(1)心病:心电图、心彩超等检测报告单。
(2)脑病:脑CT片和报告单。
(3)肺病:胸部X光片或肺CT片及报告单。
(4)肝病:肝功能化验单,肝彩超或CT及报告单。
(5)肾病:肾功能化验单,肾彩超。
(6)眼病:眼底镜检查。
(七)恶性肿瘤
1、病程要求不定。
2、提交住院病历。3、必须提交“病理诊断报告单”。血液系统恶性肿瘤需有“骨穿”报告。
4、手术记录(指手术者)。
5、影像学材料包括:X光片、彩超、CT、MRI片及报告。
6、癌症晚期的,要放疗、化疗以及免疫或中药治疗病历材料;做靶向治疗的要有病历记载材料。
(八)脑血管疾病(脑出血、蛛网膜下腔出血及脑梗塞)
1、病程要求:必须是医疗期满或医疗终结。
2、必须提供住院病历或门诊病历。
3、必须提供发病时和近期的头部CT片或MRI(磁共振)片及报告单。
(九)精神病(各种型别精神病和慢性器质性精神障碍)
1、病程要求:
(1)慢性器质性精神障碍:治疗2年以上,仍有下列症状之一,并严重影响职业功能者:痴呆(中度智慧减退);持续或经常出现妄想或幻觉;持续或经常出现情绪不稳定以及不能自控的冲动攻击行为。
需提供市级以上医院(含市级)神经内科住院病志。
(2)各种型别精神病:病程需达到5年以上(含5年)。 精神分裂症;偏执性精神障碍,妄想牢固;难治性情感障碍; 具有明显强迫型人格发病基础的难治性强迫障碍。2、必须提供市级以上(含市级)精神病院的住院病历(我市第五医院,或抚矿脑科医院的病历)。(十)癫痫病1、病程要求:必须在2年以上(含2年)。2、提供市级以上(含市级)医院神经内科的住院病志,要有住院期间发作记录。
3、必须提供脑电图、脑CT片或MRI(磁共振)片及报告单。
(十一)外科、妇科、五官科(眼、耳鼻喉、口腔)疾病
1、病程要求:需达到医疗期满或医疗终结。
2、需提供市级以上(含市级)医院的住院病志或门诊病志。
3、手术者需提供手术记录。
4、需提供相关疾病的辅助检查材料。

非因工伤残或因病劳动能力鉴定与工伤鉴定的内容为什么不一样

当然不一样了,比如交通事故受伤和工伤的鉴定标准是差很多的,同样的伤在工伤标准可能级别很高,但是在交通事故标准可能都算不上伤残,这是因为国家注重保护劳动者。

《职工因病(非因工负伤)劳动能力鉴定表 》 中的“主要伤病史” 怎么填写

拿出您原来每年的体检表,找出最严重的病名一填写

职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准的附件

附件

正确使用标准的说明
1.本标准条目只列出达到完全丧失劳动能力的起点条件,比此条件严重的伤残
或疾病均属于完全丧失劳动能力。
2.标准中有关条目所指的“长期”是经系统治疗12个月以上(含12个月)。
3.标准中所指的“系统治疗”是指经住院治疗,或每月二次以上(含二次)到医
院进行门诊治疗并坚持服药一个疗程以上,以及恶性肿瘤在门诊进行放射或化学治
疗。
4.对未列出的其他伤病残丧失劳动能力程度的条目,可参照国家标准《职工工
伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180—1996)相应条目执行。
资讯来源:gov./gongbao/content/2003/content_62585.htm

因工伤残职工劳动能力鉴定申请表怎么填

先填好第一部分,个人资讯选项,包括姓名、身份证号、社保号等资讯;第二步找公司签意见盖章,第三步去鉴定机构指定医院写鉴定诊断意见。

如何看待《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准

这个规定和现在的劳动合同法,社会保险法有些冲突,现在的规定是过了医疗期,不能正常从事员工也不能从事另行安排的工作都可以解除合同。

劳动能力是要经过鉴定才能认定的,鉴定所有规定的标准。没有经过鉴定的结论法院不会认定的。

相似回答
大家正在搜