学校把造就高素质的教师队伍作为“实施素质教育,创办特色学校”工程的重中之重。为提高教师的教学水平,学校每学期进行一次“课堂教学大比武”,要求教师必须过好“教材、教案、语言、板书、仪表”五关。根据学校教师的年龄结构特点,学校组织开展了青年教师帮教活动,每位青年教师都要聘请一到两位老教师担任自己的指导教师,在备课、授课、教案书写等方面对自己进行指导。通过拜师活动,一些青年教师迅速成为教学骨干。
市十六中凭着“团结拼搏、无私奉献”的精神,坚持“以人为本求发展,突出特色创佳绩”的宗旨,正在走出一条独具特色的育人之路。
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