我在一个公司上班 正常的手续辞职！然后我因为有事 一直没去办理离职手续 手里还有考勤材料 和工作服没有退还 后来我以为工作服扣钱后会把公司打到工资卡里 就一直没去办理 有一个多月了 后来才知道 公司寄了一份快递材料到老家了 ！说什么三日内办理离职手续 否则后果自负 ！现在又五一放假了！ 工资还能拿到吗 ？
离职手续无所谓 因为我自己创业 没打算再上班 我说工资应该没理由不给我把 毕竟是我的劳动所得 ！这只是我个人的看法 ！想知道有什么法律说明工资的发放问题
追答既然自己创业就也会面临雇员问题，想想如果你遇到一个像你这样的情况，你怎么处理。离职手续不仅仅是针对你上家工作单位，而是说明在整个国家中的工作情况。除非你不打算再交社保，否则，没有离职手续，你永远不能自己或者找其他单位缴纳社保，这是国家规定，不是单位。
既然你都收到人力资源部门的通知信，那么，单位是在走非常正规的手续，如果你不办理离职手续，那么单位有权不给你剩余工资，包括离职手续，如果时间长了，还会出现没有人愿意给你办理就麻烦了。
如果是自己辞职，可能会追回一些培训费什么的，但是单位内的培训费是不会扣除的，如果单位要求补偿，也是不合理的。你不办理以上手续，就会有一堆资料和手续悬挂在人力资源部门，包括财务，没有办理手续不只是不会给你剩余未支付工资，还会影响你的社会保险的续交，你自己衡量。