第2个回答 2014-01-06
一、接收的时间及程序
接收工作一般从当年的11月份开始，次年5 月份结束。主要采取毕业生个人或组织报名、组织毕业生到指定医院参加体检、部队派人入校考核、经审核后签订就业协议书、军区审批并签发参军入伍函等程序考核接收应届毕业生。
二、接收范围
接收对象必须是参加全国普通高校（含研究生培养单位）统一考试录取的，省、直辖市、部（委）所属高校的应届本科以上男性毕业生。不接收民办高校、军校和电大、夜大、职大、函大等非普通高等学校毕业生，以及定向、委培、自费、自考、成教、职教、预科、专升本和远程网络教育毕业生。重点接收电子、通信、工程、雷达（大气科学）、机械、计算机等理工类及医学类本科毕业生和毕业研究生。
三、基本条件
（一）政治思想表现：拥护党的路线方针政策，忠于祖国，热爱军队，现实表现优秀，符合公民服现役的政治条件。党员、优秀学生干部、三好学生优先接收。
（二）学习成绩及毕业资格：各科总评良好以上，综合测评成绩排名进入全班前1/2，在校学习期间补考的主干科目不超过3门，累积补考次数不超过5次。毕业时必须获得相关毕业、学位证书。其中，外语专业的要达到国家专业4级（补充特殊岗位的要达专业8级）、第二外语要通过国家公共4级；非外语专业毕业生，外语要通过国家公共4级。国家重点高校或在学术、科研上表现突出的毕业生优先接收。
（三）身体、年龄条件：符合军队院校招收学员体格检查标准，截止毕业当年8月31日，本科生、硕士生、博士生的年龄分别不超过25岁、30岁、35岁。
四、补充方向
按照学有所用、学以致用的原则，将受训结业的毕业生安排担任初级指挥军官或到医疗、教学、科研、工程等岗位担任专业技术干部。除医学类毕业生和研究生根据本人意愿确定岗位性质外，其余毕业生由军区根据部队需要及本人专业、气质、个人志愿等补充到指挥或技术岗位，毕业生需服从部队的岗位分配。将受训结业毕业生补充到我区所属的驻西南地区的作战部队、医院（疗养院）、科研院所、仓库、院校（训练机构）、省军区人武部等单位的指挥（含行政）或技术岗位上。
五、有关待遇
（一）军龄起算及服役时间。毕业生入伍即为军队干部，其军龄一般从到部队报到之日起算。除组织安排或经批准外，个人在5年内，不得要求退出现役。
（二）职级待遇。毕业生入伍后一般实行一年见习期（担任初级指挥军官或到国家划定的边远艰苦地区工作的毕业生，以及入伍前有工作经历的研究生，不实行见习期），锻炼见习期满后下达任职命令，其职级、军衔、住房分配、住房补贴等，与同期入军队院校学习的毕业学员同等对待：一般博士生定为正营职（专业技术10级）、授予少校军衔（文职6级），硕士生定为正连职（专业技术12级）、授予上尉军衔（文职7级），本科生定为副连职（专业技术13级）、授予中尉军衔（文职8级）。上学前有工作经历的研究生，职级待遇参照同资历军队干部确定，其工作时间及在校学习时间计入工龄。
六、优待政策
（一）对到西藏等边远艰苦地区部队，且自愿在该地区工作5年以上的本科生，可高定一个工资档次；硕士、博士生可高定一个技术或职务等级；凡在该类地区工作满5年，工作实绩突出，获得相应奖励的,可根据本人意愿，在成都军区范围内调整交流到内地部队工作。
（二）西藏地区部队干部工资收入约为内地部队的2.5倍，藏内不同类区的工资补助分别比内地部队高出63.91%、71.82%、80.86%和87.65%；副连职军龄满10年、在藏工作满3年，正连职在藏工作满3年，可批准办理干部家属子女随军或原藉农转非；干部每年可享受二个月以上探亲假。
（三）对接收入伍研究生，在入伍后，妥善解决住房、家属随军就业、子女入学入托等问题，其配偶符合特招入伍条件的，可特招入伍；在地方学习期间已获得省部级科技进步三等奖以上奖励的，可视情况高定一个工资档次或职务等级；德才优秀、实绩突出的硕士研究生晋升中级专业技术职务、博士研究生晋升高级专业技术职务，可不受编制数量限制。 一、接收的时间及程序
接收工作一般从当年的11月份开始，次年5 月份结束。主要采取毕业生个人或组织报名、组织毕业生到指定医院参加体检、部队派人入校考核、经审核后签订就业协议书、军区审批并签发参军入伍函等程序考核接收应届毕业生。
二、接收范围
接收对象必须是参加全国普通高校（含研究生培养单位）统一考试录取的，省、直辖市、部（委）所属高校的应届本科以上男性毕业生。不接收民办高校、军校和电大、夜大、职大、函大等非普通高等学校毕业生，以及定向、委培、自费、自考、成教、职教、预科、专升本和远程网络教育毕业生。重点接收电子、通信、工程、雷达（大气科学）、机械、计算机等理工类及医学类本科毕业生和毕业研究生。