第1个回答 2021-02-17
每个岗位招聘人数与实际报名人数的比例原则上应达到1:3方可开考，未达到1：3的原则上应减少岗位招聘人数或取消岗位的招聘计划。情况特殊的由晋江市教育局商晋江市人力资源和社会保障局研究后报泉州市教育局、人力资源和社会保障局同意后方可开考。招聘考试采取面试的方式进行，经资格初审合格的报考者进入面试。
(一)面试时间和地点：另行通知。
(二)面试形式及内容：面试主要测试应聘对象的综合素质、专业知识和业务能力，采取片段教学、现场问答等方式进行。
1.面试者根据随机抽取的晋江市现行相应学科教材内容进行备课(时间为45分钟);
2.面试者进行片段教学(时间为12分钟以内);
3.面试者回答指定问题(时间为3分钟以内)。