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个体商户欠员工工资怎么要
个体
工
商户拖欠员工工资怎么
办
答:
法律分析:个体户老板拖欠工资不给的,
双方可以自行协商处理,协商不成的,可以向劳动行政部门投诉或者直接申请劳动仲裁
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最...
个体商户
不发
员工工资怎么
办
答:
法律分析:如果个体户有营业执照,形成的是劳动关系,
可以通过向劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁的方式予以解决
。如果个体户没有营业执照,形成的是雇佣关系,只能搜集给老板打工的证据或证明,通过向人民法院提起诉讼的方式予以解决。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同...
个体
老板
拖欠员工工资怎么
办
答:
法律分析:个体户老板拖欠工资不给的,
双方可以自行协商处理,协商不成的,可以向劳动行政部门投诉或者直接申请劳动仲裁
。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、...
个体户
老板
欠员工工资
不给
怎么
办
答:
个体户老板欠员工工资不给的处理方法如下:
1、与个体户老板沟通:员工可以与个体户老板进行沟通
,了解个体户的情况和工资支付情况,并提出自己的要求和诉求。2、
提交申诉
:员工可以向所在地的劳动争议仲裁委员会或劳动监察部门等相关部门提交申诉,让相关部门了解到自己的情况和要求,并尽快解决问题。3、寻求...
个体户
老板
欠员工工资
不给
怎么
办
答:
如果个体户有营业执照,形成的是劳动关系,可以通过向劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁的方式予以解决
。如果个体户没有营业执照,形成的是雇佣关系,只能搜集给老板打工的证据或证明,通过向人民法院提起诉讼的方式予以解决。私人老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。用人单位与本单位劳动者之间,因与劳动有...
个体
老板
拖欠
及克扣
工人工资怎么
来要回来?
答:
(1)您可以直接以您老板个人为被告向法院提起诉讼(需要老板的个人信息,如身份证号,住所地等);(2)同时需要证据证明您与老板之间存在雇佣关系,以及当时的报酬约定,可以以协商的方式取得有利录音。收集一切有利的证据,如车辆信息,意外事故信息等来证明您确实被其雇佣过。希望我的回答能够帮助到您...
个体户拖欠员工工资怎么
处理
答:
个体户拖欠员工工资
的处理方式具体如下:1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖
欠工资
的证据;2、以未按时足额发放工资为由,向劳动争议...
哪位律师帮忙回答一下:
个体户
单位
拖欠员工工资
的问题
怎么
解决?
答:
《劳动合同法》第30条规定:“用人单位(个体户一样是用人单位)应当按照劳动合同约定和国家规定,
向劳动者及时足额支付劳动报酬
。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地.人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。”这—规定明确了企业必须及时足额向员工发放工资,以及员工可以...
拖欠个体户
工钱没签合同
怎么
处理
答:
个体户老板无合同拖
欠薪水
的,
员工
可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁,要求个体户老板补发薪水,并支付补偿,没签劳动合同是违法行为,员工可以主张双倍工资赔偿。投诉的时候要准备好对方拖欠工资和没有签订合同的证据。一、个体户老板无合同拖欠
薪水怎么
办?
个体户拖欠工资
薪水,员工可以依法申请劳动仲裁、...
个体拖欠工资
劳动局管不了吗?
答:
法律主观:1、劳动局会管。 2、用人 单位
拖欠工资
,如果不能协商解决,可以去当地劳动监察部门投诉或是 申请劳动仲裁 ; 3、用人单位未与劳动者 签订劳动合同 ,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (1)工资支付凭证或记录(
职工工资
发放花名册)、缴纳各项 社会保险费 的记录; (2)用人单位向劳动...
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