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人力资源经营范围大全
人力资源经营范围
包括哪些
答:
人力资源公司经营范围:1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务
;2、提供代为招聘、
引进所需人才服务
,包括办理大学毕业生的接收事宜;3、按照有关政策规定,负责管理人事行政关系、人事档案事宜及相关人事档案材料的收集、鉴别和整理;4、按照有关规定,承办专业技术资格的认定和考评申报;5、办理派...
人力资源
公司的
经营范围
有哪些
答:
人力资源公司的经营范围主要包括以下几个方面:
1、人才招聘:人力资源公司作为企业招聘人才的渠道
,为企业发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。2、人才培训:人力资源公司为企业提供各种培训服务,包括新员工培训、技能培训、管理培训等,以提高企业的员工素质。3、
人才派遣
:人力资源公司为企业提供短期或长期的...
人力资源
公司的
经营范围
有哪些
答:
1. 人力资源招聘与派遣服务
这是人力资源公司的核心业务之一。它们为企业提供各类人才的招聘服务,包括中高级人才猎头服务、普通员工招聘等。同时,人力资源公司还可以根据企业的需求,派遣员工到企业工作,满足企业的临时或长期的人力资源需求。2. 人力资源培训与咨询服务 人力资源公司通常会提供各种类型的培训...
人力资源
服务许可证
经营范围
是什么
答:
法律分析:人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。法律依据:《中华人民共和国公司法》第六条 设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的,由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司;不符合本法规定的设立条件的,不得登记为有限责任公司或者...
人力资源
公司
经营范围
?
答:
经营范围 1、招聘、猎头派遣、
人力资源租赁
。
2、人才招聘
。3、人才交流;人才培训;
人才派遣
;人才信息咨询及猎头的业务。4、职业介绍、企业咨询。5、人才招聘、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣。6、人才、职业供求信息的收集、整理、储存、发布;为求职者介绍用人单位;为用人单位和居民家庭推荐...
人资公司
经营范围
是什么
答:
人力资源公司经营范围1、人力资源招聘,
劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致)。
2、人才招聘、人力资源培训
(经营范围、有效期与经营许可证核发一致)。3、人才交流;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭许可证在核定期限内经营)...
人力资源
咨询公司
经营范围
怎么写
答:
以下是小编为大家收集的人力资源咨询公司经营范围,有简短的也有丰富的,仅供参考。 人力资源咨询公司
经营范围人力资源
咨询,市场信息咨询,商务信息咨询,企业管理咨询,酒店管理(除住宿、餐饮)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)*** 人力资源咨询公司经营范围人力资源信息咨询及管理服务;企业管理咨询...
人力资源
许可证的业务
范围
有哪些?
答:
人力资源
许可证的业务
范围
:为劳动者介绍用人单位;为用人单位推荐劳动者;为用人单位和个人提供职业介绍信息服务;开展网络招聘:开展高级人才寻访服务
人力资源
服务许可证
经营范围
答:
人力资源服务许可证经营范围有哪些 1、人力资源招聘,
劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。(经营期限、经营范围与证核定的期限、范围一致);
2、人才招聘、人力资源培训
(经营范围与证核发一致); 3、人才交流;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭证在核定期限内经营); 4...
办理
人力资源
许可
经营范围
答:
一、
人力资源
许可
经营范围
1、人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致);2、人才招聘、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致);3、人才交流;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭许可证在核定期限内经营);...
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