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企业不交社保的后果
企业不交社保的后果
答:
企业不交社保的后果严重,
包括法律责任、员工权益受损、企业形象受损以及影响企业稳定发展等方面
。一、法律责任 企业不交社保违反了国家法律法规的规定,
将受到法律的制裁
。具体来说,企业未按时足额缴纳社会保险费的,将被责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的...
公司没有
交社保
怎么处理
答:
如果公司一直不缴纳社保,
劳动者可以依法进行索赔
。公司将面临以下后果:1. 劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的,
可以要求单位支付经济补偿金
。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算,满一年支付1个月的补偿金。2. 单位不交社保
导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失
的,劳动者可以要求...
公司
不交社保的后果
答:
公司不交社保将导致员工无法享受社会保险待遇,同时企业也将面临罚款和行政处罚等法律后果
。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,雇主应当为职工缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育保险费用。如果公司不交社保,将导致员工无法享受社会保险待遇,同时也可能面临以下法律后果:1.行政处罚:劳动保障部门...
有限公司
不交社保
可以吗
答:
如果有限公司不交社保,将面临一系列的法律后果。首先,
企业可能会被相关部门处以罚款,甚至可能被吊销营业执照
。其次,员工可以依法维权,要求企业补缴社保费用并支付相应的经济补偿。此外,不交社保还会影响企业的声誉和形象,降低员工对企业的信任度和归属感。综上所述:有限公司不交社保是不可以的,这不...
公司
社保不交
什么
后果
答:
公司不交社保的后果:
1、公司不给员工缴纳社保,员工有权以此为由解除劳动合同,并主张经济补偿
。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,
向劳动者支付半个月工资的经济补偿
;2、公司不给品下缴纳社保,由...
不交社保
公司会承担什么
后果
答:
不交社保
公司会承担
后果
如下:1、公司不办理社保登记,不交社保,由社会保险行政部门责令限期改正;2、逾期不改正的,对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款;3、劳动者可以单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿。社保断交有什么影响1、影响买房:有些地方的法规规定,如果是...
社保不交
会怎么样
答:
社保不交的后果
如下:劳动者不交的后果:1、无法享受养老保险和医疗保险养老保险金的领取有条件限制,需要缴纳养老金满15年以后,退休后才能按月领取。而医疗保险则需要缴满20年才能够终生享受。养老保险和医疗保险的缴费年限都是累计计算的,缴费越久越多,则享受到的金额、福利越多。2、在部分城市无法...
公司拖欠
社保不交
有什么
后果
企业
欠缴
社会保险
会有什么后果
答:
1、法律分析:,第一、首先由
社会保险
行政部门并责令其限期改正。第二、如果仍未缴纳的,可以向银行查询其账户,并申请有关部门作划拨保险费的决定。第三、如果
企业的
余额少于应当缴纳的保险费的,则应责令用人单位进行担保。2、法律依据:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期...
不交社保
会有什么
后果
答:
综上所述,
不交社保的后果
包括劳动者有权解除劳动合同并要求经济补偿,用人单位需补交社保费用,未签订劳动合同还需支付双倍工资;用人单位将受到罚款和滞纳金的处罚;
企业
将受到罚款并对主管人员和其他责任人员处以罚款;劳动者将无法享受养老保险和医疗保险待遇。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》...
不交社保
有什么
后果
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