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公司一年多没给交社保
公司一年没交社保
怎么办
答:
公司一年没交社保处理如下:
1、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的
;2、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资;3、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。社会保险是指...
公司一年多没给交社保
答:
法律分析:公司一年没有为员工缴纳社保,
肯定是属于违法的行为
,要是公司没有为员工缴纳社保,员工就可以要求公司给予自己相应的经济补偿,要求公司承担相应的责任。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴...
工作
一年公司未交社保
怎么办理吗
答:
2、你可以公司不缴纳社会保险为由,提出离职,要求解除劳动关系,并可以得到经济补偿
。补偿标准按你在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准。同时要求公司为你补交工作期间的社保。3、维权肯定是需要付出努力的,这个要有心理准备。首先和公司协商,要求以上方面的补偿,达不成共识,可以向劳动部门...
上班
一年多公司没给上社保
,怎么办?
答:
【法律分析】可以起诉
。
先与用人单位协商
,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。如果用人单位没有为职工缴纳社保的,职工可以向劳动部门投诉,由劳动部门责令用人单位补缴社保,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,...
上班
一年多
了
公司不给买社保
怎么办
答:
法律分析:1.
公司没有按照要求为员工办理社保缴纳的
,
员工可以按照劳动合同的规定解除合同并要求公司支付经济补偿金
。2.还可以通过法律手段(比如申请劳动仲裁、法院起诉等)维护自己的社会保险的权益,必须符合劳动仲裁申请的时效:在劳动争议发生之日起60天内。法律依据:《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条...
公司一年没交社保
怎么办
视频时间 00:31
公司一年没交社保
怎么处理
答:
法律分析:
公司一年没交社保
,支付每满
一年给予
一个月的经济补偿。补交存在劳动关系期间的社保。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,
缴纳社会保险
费。
我
社保
是
公司
两年
没给
我交,然后我退休,我自己可以补交吗
答:
在您的情况下,由于您的
公司未给
您
缴纳社会保险
费,您可以在退休后自行补交社会保险费。具体操作流程可能因地区而异,但通常情况下,您需要前往当地社保机构了解具体的补交流程。在补交社会保险费时,您需要提供相关证明材料,例如身份证、劳动合同、工资单等,以证明您与公司的劳动关系和应缴纳的社会保险费...
在
公司
上班
一年没给交社保
合法吗
答:
法律分析:
不
合法。向当地的
社会保障
局投诉。法律依据: 《中华人民共和国
社会保险
法》 第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的...
公司一年没交社保
怎么处理
答:
公司不交社保
,劳动者
有
权解除劳动合同,公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人单位未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,如果不支付经济补偿金的话还应当支付两倍于经济补偿金的赔偿金。劳动者有权以用人单位
未
为其...
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